Dňa 1. januára 2019 bude poznačený inováciou v legislatíve - federálny zákon nadobudne účinnosť, podľa ktorých náklady na vnútorný cestovný ruch - v rámci Ruskej federácie padajú na zamestnávateľa.
Získajte platenú dovolenku a relax v rezorte môže byť úplne zamestnanec organizácie, - od bežnej čistiacej dámy a končiaci cEO Podnikov.
Na koho lístok na vrecko?
V súlade s federálnym zákonom 23. apríla 2018, náklady na dovolenku v Ruskej federácii ležali na zamestnávateľovi. To vám umožní vypnúť určité množstvo finančných prostriedkov z zdaniteľného základu. Jeden zamestnanec vyniká 50 tisíc rubľov. Tieto peniaze môžu relaxovať v každom rohu Ruska.
Maya Lomidze - výkonný riaditeľ Asociácie cestovných kancelárií, hovorí, že ak sa starostlivo zoznámte s ustanoveniami Daňový kódZamestnanec má právo kvalifikovať na jednu zo služieb. Alebo na letenke na ošetrenie alebo presun smerom k miestam rekreácie alebo exkurzie.
Vyberte iba jednu možnosť. A suma na to by nemala byť viac ako 50 tisíc rubľov na jedného zamestnanca alebo jej blízkych príbuzných, napríklad manželka / manžela, dieťaťa až 18 rokov.
Zákon znie "krásne", ale v skutočnosti nie je tak hladká. Najviac malá I. stredné podniky Malé podnikanie si nemôže dovoliť taký spôsob, ako stimulovať zamestnancov. Nie sú tieto revízie, nie štátne vybavenie.
Vďaka zákonu, veľké podniky získali výrazne. Takže na úkor zisku si preto môžu dovoliť zaplatiť za liečbu zamestnancov v sanatóriu alebo v pokoji v stredisku, turistické výlety a od roku 2019 sa môže uskutočniť platba na úkor nákladov. A je to pre nich veľmi výhodné.
Nariadenie takýchto výdavkov súvisiacich s inováciou v legislatíve môžu zamestnávatelia, ktorí majú dostatok finančných prostriedkov a nie cvičenie "Sullen" mzdy pre zamestnancov.
Faktom je, že obmedzenia sú jasne opísané v NK. Suma na osobu by nemala byť viac ako 50 tisíc rubľov, zatiaľ čo nie viac ako 6% nadácie mzdy. Preto sa o takýto zákon zaujímajú len tie spoločnosti, ktoré platia výlučne "biely" plat.
Bude existovať dosť peňazí?
Je dosť 50 000 rubľov na to, aby ste si oddýchli? Nákup turistickej lístok na túto sumu je celkom reálny. Analýza cien za dávkové výlety ukázali, že môžete relaxovať na Kryme, Soči a Anapa.
Takže priemerné náklady pre dvoch ľudí je približne 37-38 tisíc rubľov sedem nocí. Týždeň v Soči pre dvoch ľudí stojí asi 43 tisíc, a v Anapa, cesta za pár bude stáť 53-54 tisíc.
Päťdesiat tisíc rubľov je dosť dosť na odpočinok. Avšak, skôr pre tých, ktorí žijú v stredných oblastiach. Zvyšok môže mať ťažkosti s nákladmi na vstupenky.
Objasnenie federálneho zákona
Nový zákonprojekt petície sa javí dobrý príležitosť na relaxáciu a nestráviť veľa finančné prostriedky. Ale má svoje vlastné funkcie. Odpovedať na najobľúbenejšie otázky:
- Kto môže ísť na odpočinok na úkor zamestnávateľa? Každý zamestnanec bez výnimky.
- Je možné, aby podnik kúpiť lístok? Tento zákon Má pravdu, ale nie je povinná. Inovácia je prospešná pre organizácie, ktoré premien svoje zamestnancov pre niektoré úspechy kariéry. Napríklad jazda v sanatóriu môže byť nahradená odpočinkom na Kryme pri koordinácii strán.
- Kde môžem ísť? Povolený je len vnútorný cestovný ruch - zvyšok sa nezaplatí, ak idete nad rámec limitov Ruskej federácie.
Kedy si môžete vybrať a zdobiť lístok? Zákon nadobúda účinnosť 1. januára 2019, takže lístok by mal byť zakúpený po tomto dátume. Ale je možné začať vybrať možnosti vopred.
- Ak sa vám páči divoký pobyt a lístok nie je potrebný, čo robiť? Spoločnosť môže prevziať náklady na prepravu. Napríklad nákupné lístky do Soči alebo Krymu.
- Čo iné ako vstupenky a poukážky môžu "zaplatiť" zákon? Zamestnávateľ môže prevziať životnú cenu v hoteli. Môže platiť jedlo, ale len v prípade, že služba je komplexne. Možné vyplácanie výletných výletov.
- Zdrobím len s rodinou. Môže spoločnosť zaplatiť a ich odpočinok? Akcia zákona sa vzťahuje na zamestnancov a rodinných príslušníkov - manžela / manželku, deti do 18 rokov.
- Má pracovné skúsenosti v spoločnosti? Podľa TC môže zamestnanec ísť na dovolenku, ak by pracovala najmenej 6 mesiacov od začiatku zamestnania.
- Znamená hodnotu mzdy. Nie. Šéfovia môžu udeliť zamestnanca letenkou a nemusí to urobiť.
- Od akého dňa môžete napísať vyhlásenie? Už teraz môžete napísať dovolenku v budúcom roku. Zmluva o nákupe lístka by však mala byť dátum po 1. januári 2019.
Federálny zákon poskytuje zamestnávateľom určité výhody, pretože sa objavila možnosť zhodnocovania rekreačných pracovníkov a odstraňovanie nákladov z zdaniteľného základu. To znamená, že môžete znížiť daňové príspevkyktorí sa zaväzujú zaplatiť podnikom.
Leto je čas dovolenky, toľko spoločností, ktoré sa snažia povzbudiť svojich zamestnancov, nadobudnúť pre nich a ich deti poukážok v táboroch sanatória a športových detí. Takéto dobré zámery však majú reverznú stránku daní. Koniec koncov, lístok je príjmom zamestnanca získaného v naturáliách az príjmu musí zamestnanec zaplatiť NDFL a zamestnávateľ odpočítajúci poistné. TRUE, zákonodarca poskytol hôvodné a milosti momenty.
Ndfl
Zdaňovateľný základ je vo všeobecnosti uznávaný všetkými daňovými poplatníkmi získanými ako v peňažnom aj vecnom (). Organizácia je kompletná alebo čiastočná platba rekreačného zamestnanca ().
Avšak zákonodarca ustanovený na oslobodenie od zaplatenia dane (), ak zamestnávateľ kompenzuje svojich zamestnancov úplne alebo len časť nákladov na lístok na sanatórium alebo wellness organizácie. Aby bolo možné takéto vydanie, je potrebné vykonať niekoľko podmienok.
Kde
Po prvé, poukážka musí byť vydaná presne na území Ruska sanatória a rekreačnej organizácie. Takéto organizácie, najmä odkazovať na sanatórium, sanatórium, pretretici, pretretici, rekreačné domy a rekreačné centrá, penzióny, zdravotné a wellness komplexy, sanatórium, wellness a športové detské tábory. Ak chcete zistiť, či organizácia zahŕňa sanatórium alebo wellness, je možné požiadať o licenciu a základné dokumenty, v ktorých typ činnosti (Ministerstvo financií Ruska z 21. februára 2012 č. 03-04-06 / 6-40, Ministerstvo financií Ruska od 2. augusta 2010 č. 03-04-06 / 5-162). Ak sa ukáže, že firma, v ktorej sa kúpila Pišéria, sa neriadi, ale napríklad je zdravotná a zábavná inštitúcia, potom zamestnanec bude musieť udržať NDFL (Ministerstvo financií Ruska z júla 31. júla 2008 č. 03-07-06-01 / 243).
Čo znamená
Nemenej dôležité a zdroj platby poukážok. Tak napríklad, ak spoločnosť pošle zamestnancovi na sanatórium čistý zisk, daň z nákladov na takýto lístok nie je potrebný. Podobne, s poukážkami získanými na úkor rozpočtových fondov. Zamestnanci špecializovaných spoločností tiež nemusia platiť daň z príjmov z príjmov s poukážkami, ale len vtedy, ak by tieto boli zakúpené na úkor finančných prostriedkov, ktoré boli prijaté z činností, ktoré sa dajú v rámci špeciálneho daňové režimy.
Trochu komplikovanejšia situácia s odbormi. Ak sa lístok kúpil na úkor členských poplatkov, bez ohľadu na to, či člen odborovej zväzu pozostáva z pracovné vzťahy Alebo nie, daň nie je potrebná (Ministerstvo financií Ruska zo 17. decembra 2010 č. 03-04-06 / 6-312). Ale ak sa peniaze z iných zdrojov strávili na dovolenku, napríklad uvedený zamestnávateľ hotovosť Pre nákup poukážok alebo sponzorstva, náklady na letenku budú musieť stanoviť daň z príjmov fyzických osôb všeobecné pravidlá (Ministerstvo financií Ruska z 8. marca 2011 č. 03-04-06 / 9-50, oficiálna webová stránka FTS Ruska Sekcia "Často kladené otázky").
Kom
A pravdepodobne je najdôležitejšou podmienkou, na ktorú sú kupóny poskytnuté. NK Ruskej federácie stanovuje, že daň nie je predmetom poukážok získaných zamestnávateľom:
- svojich zamestnancov a (alebo) ich rodinných príslušníkov;
- seba bývalí zamestnanciVýsledkom, kto vyústil do dôchodku odchodu do dôchodku alebo starobného veku (všimnite si, že ak zamestnanec ukončí iný dôvod, ako napríklad zníženie štátu, potom náklady na letenku by mali zdaniť NDFL);
- zakázané, bez ohľadu na to, či sú v pracovných vzťahoch s touto spoločnosťou alebo nie (napríklad organizácia môže kúpiť letenku pre svojho bývalého zdravotne postihnutého pracovníka alebo pre zdravotne postihnutého zamestnanca jeho dcérskej spoločnosti);
- deti mladšie ako 16 rokov, bez ohľadu na to, či ich rodičia pracujú v tejto organizácii, alebo nie (napríklad lístok na dieťa bývalého zamestnanca alebo detí najvyššieho sirčania).
Od dátumu prijatia príjmu v prírodnom formulári uznáva dátum prevodu zamestnanca tovaru (diel, služby) () (t.j. tento prípad Dátum prijatia letenky), potom, ak v tomto momente zamestnanec napríklad ukončil svoju vlastnú žiadosť, alebo dieťa bývalého zamestnanca už 16 rokov, potom z nákladov na poukážky budú musieť zaplatiť osobné daň z príjmu. Avšak organizácia, aj keď je daňový agentSamotná daň nemôže. Mali by to informovať pred 1. februárom, po roku, v ktorom bol letenka nadobudnutá a prevedená na jeho daňová kontrola (). Zároveň musí bývalý zamestnanec vyplniť a odovzdať 3-NDFL vyhlásenie o dani na mieste bydliska najneskôr do 30. apríla, po roku, v ktorom dostal letenku (). Pre dieťa by takéto vyhlásenie malo predložiť svojho právneho zástupcu, ktorý rodičia uznali rodičia, adoptívne rodičia, opatrovníci alebo správcovia (, podľa List federálnej daňovej služby Ruska 23. apríla 2009 č. 3-5-04 / [Chránené e-mail]).
Legislatíva stanovuje, že platby a iné odmeny, ktoré organizácia vyrába v prospech svojich zamestnancov, by sa mal uložiť poistné. (, Federálny zákon 24. júla 2009 č. 212-FZ "o poistných príspevkoch Dôchodkový fond Ruská federácia, Sociálny poisťovací fond Ruskej federácie, Federálny fond Povinný zdravotné poistenie"; Ďalej - zákon č. 212-фз). A to znamená, že organizácia musí naraziť a platiť poistné poistné s nákladmi niekoľkých prípadov. S výnimkou niekoľkých prípadov.
Vzhľadom k tomu, len platby zamestnancom, ktorí sú v pracovnických vzťahoch s organizáciou, podliehajú príspevkom, potom sa poistné nie sú účtované, ak je lístok zakúpený pre:
- bývalí zamestnanci
- zakázané a deti nie sú staršie ako 16 rokov, ktorí v tejto spoločnosti nefungujú,
- deti a ostatní členovia rodiny.
TRUE pre druhý prípad je výhrada. Príspevky sa účtujú len vtedy, ak lístok získal samotného zamestnávateľa, a neposkytol jej zamestnancovi.
Podobné pravidlo platí aj pre povinné príspevky. sociálne poistenie z priemyselných havárií a profesionálne ochorenia. Musia vzniknúť náklady na letenku, pretože v čl. 20.2 federálneho zákona z 24. júla 1998 č. 125-FZ "" uzavretý zoznam nezdaniteľných príjmov a úhradu nákladov na poukážky neboli uvedené.
"Darček zadarmo
Niekedy ich zakúpenie spoločnosti ich odovzdávajú zamestnancom na základe zmluvy darcovstva. V tomto prípade musíte zvážiť niekoľko nuansy.
Po prvé, zmluva musí byť uzatvorená písomne, ak náklady na "dar" presiahli 3000 rubľov. ().
Pokiaľ ide o časové rozlíšenie a vyplácanie poistného z nákladov na letenku, zákonodarca to neurobí (; Ministerstvo zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska 12. augusta 2010 č. 2622-19, Ministerstvo zdravotníctva Rozvoj Ruska 19. mája 2010 č. 1239-19). Nie je tiež potrebné vzniknúť a príspevky na povinné sociálne poistenie proti priemyselným nehodám a chorobám z povolania.
Ale s NDFL nie je tak jednoduché. Ak náklady na poukaz presahujú 4000 rubľov, potom musí zamestnanec udržať daň z rozdielu, aj keď sú splnené všetky vyššie uvedené podmienky (Ministerstvo financií Ruska zo 16. marca 2006 č. 03-05 -01-04 / 68). Napríklad, ak si lístok stojí 20 000 rubľov., Potom bude daň zriadiť len 16 000 rubľov. (20 000 rub. - 4000 rubľov).
Ale všimnite si, že takýto limit je inštalovaný v celom hodnotenie a je považovaný za rastúci výsledok od začiatku roka (UFNS Ruska v Moskve 24. decembra 2010 č. 20-14 / 4 / [Chránené e-mail]). A potom, ak zamestnanec v tomto kalendárnom roku už prijal materiálna pomoc Alebo iný darček vo výške 4000 rubľov., Potom daň bude musieť stanoviť celé náklady na letenku ().
Zisk daň
V daňovom poriadku Ruskej federácie je zrejmé, že náklady na náklady na daň z dane z príjmov nie sú oprávnené (). Rovnaké obmedzenie sa vzťahuje na zjednodušenie s využitím systému "Mínus tržby".
TRUE, niektoré spoločnosti sa snažia obísť tento zákaz. Dávajú zamestnancovi na cenu, napríklad pre špeciálne zásluhy, ale nie v peňažnom vyjadrení, ale v prirodzenom formulári - vo forme letenky. V tomto prípade môže byť jej hodnota odpísaná na náklady práce (FTS Ruska z 1. apríla 2011 č. KE-4-3 / 5165).
Musíte však vziať do úvahy nasledujúce nuansy. Po prvé, schopnosť platiť takúto prémiu by mala byť napísaná alebo v práci, alebo v kolektívnej zmluve (ak nie je takáto pozícia v zmluve, potom s zamestnancom je potrebné uzavrieť dodatočnú dohodu). Po druhé, zamestnanec musí napísať vyhlásenie vo voľnej forme, aby dostal časť platu v naturáliách. Zároveň by táto časť nemala prekročiť 20% mesačného platu zamestnanca. A po tretie, organizácia zamestnávateľa bude musieť zaujať poistné poistné. Preto, ako ziskové použitie takejto schémy je vyriešiť vás.
Nuances of účtovníctvo
V odrazením akvizície a prevodu poukážok v účtovníctve osobitných ťažkostí. Treba však venovať pozornosť číslu dôležité momenty. Zvážte niekoľko príkladov.
Príklad 1.
Organizácia získala lístok na sanatórium pre svojho zamestnanca. Zároveň zamestnávateľ zaplatí 60% nákladov na poukážku a zamestnanec je 40%. Cena poukážok - 40 000 rubľov. Účtovník robí nasledujúce zapojenie:
Debet 50.3 Kredit 60
40 000 rubľov. - prijaté na účtovníctvo lístka na sanatórium, \\ t
Debet 60 Credit 51
40 000 rubľov. - zaplatil lístok do sanatória,
Debet 50 Credit 73
16 000 rubľov. (40 000 rubľov. X 40%) - získal čiastočnú platbu poukážok od zamestnanca,
Debet 73 Úver 50.3
16 000 rubľov. - Zamestnanec je prevedený vstupenkami,
Debet 91.2 Úver 50.3
24 000 (40 000 rubľov. X 60%) - Písané v iných výdavkoch Náklady na letenku zaplatené na úkor organizácie.
Náklady na lístkovú kanceláriu neodrážajú výdavky, ktoré sa zohľadňujú pri výpočte dane z príjmu, čo znamená rozdiel medzi daňou a Účtovníctvo. Pozícia účtovníctva č. 18/02 "Účtovníctvo pre výpočty na daň z príjmov organizácií", schválených. Ministerstvo financií Ruska z 19. novembra 2002 č. 114N (,) zaväzuje organizáciu pre takýto rozdiel na akruálnej úrovni daňová povinnosť.
Debet 99 subaccount "Trvalé daňové povinnosti" Úver 68 Subaccount "Daň z príjmov"
4800 trieť. (24 000 rubľov. X 20%) - rozlišuje neustály daňový záväzok.
Vzhľadom k tomu, lístok je poskytnutý na sanatórium zamestnancovi organizácie a nakupuje sa na úkor čistého zisku, NDFL nie je potrebný s jeho nákladmi. Ale účtovník musí nazbierať poistné poistné.
Debet 91.2 Úver 69.1
696 trieť. (24 000 x 2,9%) - časovo rozlíšené poistné v FSS, \\ t
Debet 91.2 Kredit 69.2
5280 trieť. (24 000 x 22%) - nakreslené poistné v rámci FIU, \\ t
Debet 91.2 Kredit 69.3
1224 trieť. (24 000 x 5,1%) - časovo rozlíšené poistné v FOMM.
Príklad 2.
Organizácia získala lístok do športového tábora pre dieťa svojho bývalého zamestnanca. V čase prijatia letenky už dieťa už 16 rokov. Náklady na letenku je 30 000 rubľov, organizácia ju vypláca úplne z dôvodu čistého zisku.
Účtovník robí takéto zapojenie:
Debet 60 Credit 51
30 000 rubľov. - zaplatil letenku do športového tábora,
Debet 91.2 Credit 60
30 000 rubľov. - Napísané náklady na náklady na letenku
Debetné 012 "poukážky pre bývalých zamestnancov a ich deti"
30 000 rubľov. - prijaté na účte o predbežnom bilancii letenky pre dieťa bývalého zamestnanca, \\ t
Credit 012.
30 000 rubľov. - Prevezol letenku k bývalému zamestnancovi.
Keďže zamestnanec už nefunguje v spoločnosti a jeho dieťa sa v čase prevodu poukážok otočilo 16, potom musí byť zamestnanec vypočítať a zaplatiť osobný sklon.
Poistné príspevky Organizácia tiež neúčtuje, pretože ani zamestnanec, ani jeho dieťa v pracovnických vzťahoch so spoločnosťou pozostávajú.
Voľba sanatória je len prvým krokom smerom k dlhoročnému odpočinku. Je potrebné rozhodnúť o dátume prehliadky a nákladov. Za poukážku môžete zaplatiť nasledujúcimi spôsobmi:
Spôsoby platby
- Platba bezhotovostné platby na účet právnická osoba Podľa zadaných detailov.
- Platba v hotovosti v našej kancelárii rezervačného centra.
- Platba plastovými kartami online. Môžete vykonať platbu pomocou plastová karta. Centrum spracovania zaručuje vysokú rýchlosť a spoľahlivosť transakcie.
- Platby v hotovosti cez terminál. Môžete platiť za letenku priamo z terminálu.
- Platba prostredníctvom internetovej banky. Ak chcete kúpiť lístok, nie je potrebné prísť do kancelárie. Stačí mať počítač a prístup na internet. Prejdite na webovú stránku Sberbank-Online alebo Internet Bank inej banky.
Prečo potrebujete zaplatiť číslo vopred, pred príchodom do sanatória?
Platba za izbu, môžete si byť istí, že to nebude mať inú osobu. Zvyčajne sa sanatórium nedržia izby bez viac ako 3 dni. V turistickej sezóne sú izby veľmi rýchlo zakúpené. Peniaze robia závažnosť vašich zámerov. V sanatóriu existujú izby rôznych kategórií. Môžete si vybrať ktorúkoľvek z nich, s prihliadnutím na vaše finančné príležitosti.
Zaručujeme, že nemusíte preplatiť na izbu.
Klient, ktorý zarobil peniaze na číslo vopred, je chránený pred možným nárastom ceny. Uprostred turistickej sezóny sanatória môže zvýšiť ceny. Pri rezervácii miestnosti nemusíte minúť viac peňazíTo, čo bolo naplánované pred vstupom do sanatória.
Aký je váš prospech?
Najlepšie zo všetkých, vopred si objednajte izbu cez internet. Platba miestnosti na mieste bez predchádzajúceho rezervácie bude stáť viac ako 10%.
Aké dokumenty sú potrebné na nákup prostredníctvom internetu?
Zákazníci sa týkajú otázky právny výkon Elektronické zmluvy a poukážky vytlačené z lokality. Tu je odpoveď nášho hlavného právnika:
Rezervácia prehliadky cez internet, dostanete ponuku. Na uzavretie tejto zmluvy, stačí zaplatiť letenku. Takáto objednávka zodpovedá odseku 3 umenia. 438 Občianskeho zákonníka Ruskej federácie.
Po prijatí peňazí vykonávame rovnaké povinnosti ako pri podpise zmluvy v kancelárii. (odsek 3 čl. 434 Občianskeho zákonníka Ruskej federácie).
Čo ak nemôžete prísť na sanatórium na určený termín?
Môžete vrátiť sumu. Budete potrebovať len jednu vec - napíšte žiadosť o odmietnutie turné. Toto vyhlásenie by malo uviesť platný dôvod. Uistite sa, že fotokópia dokumentu, ktorý potvrdzuje nemožnosť cesty.
Čo možno pripísať platným dôvodom?
- Turistické ochorenie alebo jeho príbuzný.
- Potreba odpočinku sa zúčastní na súde.
- Ako výsledok núdzový Stratili ste významnú časť nehnuteľnosti. Môže to byť oheň, povodeň alebo lúpež vášho domova.
- Nevyhnutnosť predčasná náhrada Z cesty. Príčinou smrti príbuzného, \u200b\u200bnáhleho ochorenia rodičov môže byť.
Táto ponuka sa netýka zahraničných ciest. Platby sa uskutočňujú v prítomnosti dokumentov. Sanatórium sa vám môže stretnúť a presunúť deň príchodu.
Aké dokumenty by mali byť pripravené na príchod do sanatória
To všetko závisí od spôsobu platby. Pripravte tieto dokumenty:
- Turistický poukaz.
- Zmluvy pre letenku.
- Dokument potvrdzujúci skutočnosť platby. Môže to byť potlačený príjem alebo potvrdenie o hotovosti.
- Vlakový lístok alebo lietadlo.
Všetky potrebné dokumenty, ktoré môžete vyzdvihnúť v predajnej kancelárii. V prípade potreby je možné získať balík dokumentov prostredníctvom kuriéra alebo ďalej e-mail.
Čo potrebujete vedieť pred rezerváciou izby?
- Rezervácia na nesplatenej miestnosti platí len 3 dni. Ak peniaze na tento čas neprechádzajú na účet, potom bude rezervácia odstránená.
- Trvanie prehliadky nemôže byť kratšie ako 2 dni. Ak je obsadenosť malá, potom môžete poskytnúť ubytovanie na 1 deň. Takéto rozhodnutie však musí schváliť riadenie inštitúcie.
- Po zaplatení poukážok dostanete podrobná schéma Cestovného. Môžeme poskytnúť potrebné kontaktné informácie.
Dôležitá informácia
Opis sanatórií uvedených na našich stránkach sú informácie a referenčné informácie. Nemôže vždy zodpovedať skutočnému stavu prípadov. Sanatórium nie sú vždy prinesené na zmenu zmeny životných podmienok.Ceny za poukážky v zdravotníckych strediskách a hoteloch sú oficiálne a označené bez sprostredkovateľov, príplatok a provízií.
