25.10.2021

Mühasibatlıq şöbəsinin müdirinin iş təsviri. Vəsaitlərin daxil olması və xərclənməsinin uçotu şöbəsinin müdirinin - baş mühasibin iş təsviri. Materialist üçün tələblər nələrdir


Rəisin təxmini iş təsviri

mühasibat qrupu- aparıcı mühasib

1. Ümumi müddəalar

1.1. Bu təlimat müəssisənin direktorunun 00.00.0000 N 000 nömrəli əmrinə (və ya digər müvafiq qərar - konkret olaraq göstərin) uyğun olaraq hazırlanmışdır.

1.2. Mühasibat qrupunun rəhbəri - aparıcı mühasib (bundan sonra qrupun rəhbəri) maliyyə idarəsinin bölmə rəhbərləri kateqoriyasına aiddir.

1.3. Kvalifikasiyalar: ali peşə (iqtisadi) təhsil və ən azı 3 il I kateqoriyalı mühasib vəzifəsində iş stajı.

1.4. Qrup rəhbəri müəssisənin attestasiya komissiyasının təklifi ilə baş mühasibin əmri ilə vəzifəyə təyin edilir və vəzifədən azad edilir.

1.5. Qrup rəhbəri öz işində aşağıdakıları rəhbər tutmalıdır:

1.5.1. Bu iş təsviri.

1.5.2. Müəssisənin maliyyə təminatına dair təlimat.

1.5.3. Maliyyə şöbəsi haqqında Əsasnamə.

1.5.4. Qrupun qaydaları.

1.5.5. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).

1.6. Komanda rəhbəri bilməlidir:

1.6.1. Qanunvericilik və normativ hüquqi aktlar, federal, regional və yerli dövlət hakimiyyəti və idarəetmə orqanlarının qərarları, fərmanları və qərarları, habelə təşkilatı tənzimləyən digər idarəetmə orqanlarının (orqanlarının) normativ və metodiki sənədləri maliyyə işi müəssisədə, onun maliyyə-təsərrüfat və istehsal-təsərrüfat fəaliyyətinin həyata keçirilməsi (qrupun işi istiqamətində).

1.6.2. Müəssisənin məqsədləri, inkişaf strategiyası və biznes planı.

1.6.3. profil, ixtisas və təşkilati strukturu müəssisələr.

1.6.4. Nəzəri əsas Maliyyə menecmenti.

1.6.5. Müəssisənin maliyyə siyasəti və onun həyata keçirilməsi strategiyası.

1.6.6. Maliyyə resurslarının idarə edilməsi texnologiyası, maliyyə axınlarının ən səmərəli idarə olunmasını təmin edən maliyyə metodları sistemi.

1.6.7. Plan və yazışma hesabları.

1.6.8. Sənəd dövriyyəsinin bölmələr üzrə təşkili mühasibat uçotu.

1.6.9. Əsas vəsaitlərin, əmtəələrin hərəkəti ilə bağlı əməliyyatların sənədləşdirilməsi və mühasibat uçotunda əks etdirilməsi qaydası maddi dəyərlərPul.

1.6.10. Metodlar iqtisadi təhlil müəssisənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyəti.

1.6.11. Kompilyasiya proseduru maliyyə planları, vəsaitlərin proqnoz qalıqları və büdcələri, məhsulların (işlərin, xidmətlərin) satışı planları, mənfəət planları (qrup istiqamətində).

1.6.12. Standartlar maliyyə uçotu və hesabat, mühasibatlıq.

1.6.13. Maliyyə işində istifadə olunan kompüter avadanlığı, rabitə və rabitə vasitələri.

1.6.14. Əməyin mühafizəsi qaydaları və normaları.

1.6.15. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).

1.7. Qrup rəhbəri səmərəli həyata keçirmək üçün kifayət qədər bacarıq və bacarıqlara malik olmalıdır rəsmi vəzifələr, o cümlədən: ... (xüsusilə ən vacibini göstərin).

1.8. Qrup rəhbəri maliyyə şöbəsinin müdirinə hesabat verir.

1.9. Bu qrupun bütün işçiləri qrup rəhbərinə tabedirlər.

1.10. Qrup rəhbəri olmadıqda onu mühasib əvəz edir.

2. Məsuliyyətlər

2.1. Qrup rəhbəri aşağıdakıları etməlidir:

2.1.1. Mövcud qanunvericiliyə uyğun olaraq idarə edin və yerli aktlar qəbul edilən qərarların nəticələrinə görə məsuliyyət daşıyan qrup işi ilə müəssisələr.

2.1.2. Qrupun işini təşkil etmək, onun səylərini maliyyə işinin inkişafı və təkmilləşdirilməsinə (müvafiq istiqamət üzrə), şöbə tərəfindən tapşırıqların təyinatı üzrə tam və keyfiyyətli yerinə yetirilməsinə yönəltmək.

2.1.3. Qrupun işçiləri tərəfindən qanunvericilik və digər normativ hüquqi aktlara, müəssisənin yerli aktlarına, direktorun əmrlərinə və maliyyə işi üzrə baş mühasibin əmrlərinə əməl olunmasına səmərəli nəzarəti təmin etmək.

2.1.4. Qrupun işini geniş istifadə əsasında təşkil etmək ən son texnologiya və texnologiyası, onun həyata keçirilməsinin mütərəqqi üsul və üsulları, maddi, maliyyə və əmək məsrəflərinin elmi əsaslandırılmış standartları, maliyyənin idarə edilməsi sahəsində qabaqcıl təcrübə.

2.1.5. Şöbə müdirinin göstərişi ilə müəssisənin perspektiv inkişafı proqramının işlənib hazırlanması və sonradan dəqiqləşdirilməsi üçün zəruri olan materialların hazırlanmasında, habelə işlənib hazırlanmasında iştirak etmək. maliyyə siyasəti müəssisə və onun tərifi (aydınlaşdırılması). maliyyə strategiyası qarşıdakı dövr üçün.

2.1.6. Qrupun işinin vəziyyətinin aylıq təhlilini aparmaq, təhlilin nəticələrinə əsasən onun təkmilləşdirilməsi üçün təkliflər hazırlamaq, təklifləri şöbə müdirinin baxılması üçün təqdim etmək.

2.1.7. Şöbə üzrə iş planlarının layihələrinin hazırlanmasında iştirak etmək, qrup üzrə iş planının layihəsinin hazırlanmasına rəhbərlik etmək, vaxtında şöbə müdirinin baxılmasına təqdim etmək.

2.1.8. Qrupun işi ilə bağlı əsaslandırılmış qərarların hazırlanmasına yönəlmiş hərtərəfli tədbirlər görmək.

2.1.9. Baş mühasib tərəfindən ona verilmiş səlahiyyətlər daxilində və idarənin digər bölmələrinin rəhbərləri ilə birlikdə qrupa həvalə edilmiş maliyyə işləri ilə bağlı məsələləri müstəqil həll edir.

2.1.10. Əmlakın, öhdəliklərin və təsərrüfat əməliyyatlarının uçotunu idarə etmək (əsas vəsaitlərin, inventarların, istehsal xərclərinin, məhsulların satışının, təsərrüfat və maliyyə fəaliyyətinin nəticələrinin, təchizatçılar və müştərilərlə hesablaşmaların, habelə göstərilən xidmətlərin uçotu və s.).

2.1.11. İşçilər tərəfindən maliyyə intizamının qorunmasına və resurslardan səmərəli istifadəyə yönəlmiş bir qrup tədbirlərin işlənib hazırlanmasını və həyata keçirilməsini təşkil etmək.

2.1.12. İnkişafı idarə edin ilkin sənədlər(qrup istiqamətində) və onun hesablama emalına hazırlanması.

2.1.13. Əsas vəsaitlərin (inventar, pul vəsaitləri və s.) hərəkəti üzrə əməliyyatların hesablarında düzgün əks etdirilməsini təmin etmək.

2.1.14. Məhsulların (işlərin, xidmətlərin) mühasibat xərclərinin smetasını yoxlamaq, itkilərin və qeyri-məhsuldar xərclərin mənbələrini müəyyən etmək, onların qarşısının alınması üçün təkliflər hazırlamaq.

2.1.15. Vergi və ödənişlərin vaxtında və tam hesablanmasını və federal, regional və rüsumlara köçürülməsini təmin edin yerli büdcələr, dövlət büdcədənkənar sosial fondlara sığorta haqları, bank təşkilatlarına ödənişlər, maliyyələşdirmə fondları kapital qoyuluşları, əmək haqqı fəhlələr və qulluqçular, digər ödənişlər və ödənişlər, habelə müəssisənin işçilərinin maddi həvəsləndirilməsi üçün vəsaitlərin tutulması.

2.1.16. İşçi hesablar planının, iş əməliyyatlarının işlənməsi üçün istifadə olunan ilkin sənədlərin formalarının işlənib hazırlanmasında iştirak etmək. standart formalar, daxili üçün sənəd formaları Maliyyə hesabatları, habelə uçot və emal texnologiyasının əsas texnika və üsullarının məzmununun müəyyən edilməsində mühasibat uçotu məlumatları.

2.1.17. Təsərrüfatdaxili ehtiyatların aşkar edilməsi, qənaət rejiminin və sənəd dövriyyəsinin yaxşılaşdırılması tədbirlərinin həyata keçirilməsi, mütərəqqi formaların işlənib hazırlanması və həyata keçirilməsi məqsədilə mühasibat uçotu və hesabat məlumatlarına əsasən qrupun işçiləri tərəfindən müəssisənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin iqtisadi təhlilini təşkil etmək. və mühasibat uçotu üsulları.

2.1.18. Hesabat üçün məlumatları (qrup istiqamətində) hazırlayın, təhlükəsizliyə nəzarət edin mühasibat sənədləri, uyğun olaraq icrasını təmin etmək qurulmuş nizam arxivləşdirmə üçün.

2.1.19. Mühasibat uçotu məlumatlarının məlumat bazasının formalaşdırılması, aparılması və saxlanması üzrə işlərin qrupunun əməkdaşları tərəfindən yerinə yetirilməsinə nəzarəti həyata keçirmək.

2.1.20. Fəaliyyətinin maksimum səmərəliliyini təmin etmək üçün şöbədəki həmkarları ilə qarşılıqlı əlaqəni saxlamaq.

2.1.21. Tabeliyində olanlara yüksək səmərəli iş üçün şərait yaratmaq.

2.1.22. Korporativ təlim sistemində peşəkar səviyyənizi daim təkmilləşdirin.

2.1.23. Şöbə müdirinə maliyyə məsələləri üzrə məsləhət vermək (qrupun işi istiqamətində).

2.1.24. Qrupun işi ilə bağlı şöbə müdirinə arayış və hesabat materiallarının yüksək keyfiyyətlə hazırlanmasını və vaxtında verilməsini təmin etmək.

2.1.25. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).

3.1. Qrup rəhbərinin hüququ var:

3.1.1. Qrupun işi üzrə əsaslandırılmış qərarlar qəbul etmək - baş mühasibin əmrinə uyğun olaraq verilmiş səlahiyyətlər daxilində.

3.1.2. Qrupun işçilərinə maliyyə işləri ilə bağlı tapşırıq və göstərişlər vermək, onların vaxtında, tam və keyfiyyətli icrasını tələb etmək.

3.1.3. Maliyyə məsələləri üzrə sərəncamların (sərəncamların) layihələrinin hazırlanmasında iştirak etmək.

3.1.4. Qrupun işi haqqında rəsmi (işgüzar) sənədləri imzalayın.

3.1.5. Qrupun işinin və maliyyə şöbəsinin fəaliyyətinin yaxşılaşdırılmasına yönəlmiş təkliflərlə şöbə müdiri ilə əlaqə saxlayın.

3.1.6. Onun işinə, habelə qrupun işinə aid məsələlərə baxılan protokol tədbirlərində iştirak etmək.

3.1.7. Qrupun işçilərindən etibarlı məlumatların, o cümlədən sənədləşdirilmiş məlumatların vaxtında, tam və keyfiyyətli təmin edilməsini tələb edin.

3.1.8. Qanunvericiliklə və müəssisənin yerli aktları ilə müəyyən edilmiş qaydada maraqlı şəxslərə (orqanlara) qrupun işinin vəziyyəti haqqında məlumatların, o cümlədən sənədləşdirilmiş məlumatların verilməsini təmin etmək.

3.1.9. Qrupun işçiləri tərəfindən qanunvericilikdə və müəssisənin yerli aktlarında nəzərdə tutulmuş həvəsləndirmə və tənbeh tədbirlərinin tətbiqi ilə bağlı tələbləri və tələbləri lazımınca (düzgün) yerinə yetirmələri ilə bağlı təkliflərini şöbə müdirinə təqdim etmək. maliyyə işinin qaydaları.

3.1.10. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).

4. Vəzifə üzrə əlaqələr

4.1. Qrup rəhbəri təşkilati və informasiya qarşılıqlı fəaliyyətini həyata keçirir:

4.1.1. Şöbə müdiri ilə - şöbənin işi haqqında.

4.1.2. Maliyyə idarəsinin şöbələrinin (qruplarının) rəhbərləri ilə - müvafiq qruplarla qarşılıqlı əlaqə məsələləri üzrə.

4.1.3. Digər müəssisələrin, təşkilatların və idarələrin maliyyə idarələrinin (digər oxşar strukturlarının) vəzifəli şəxsləri (bölmələri) ilə - müəssisə və üçüncü tərəf müəssisələri (təşkilatları, idarələri) üçün qarşılıqlı maraq doğuran məsələlər üzrə.

4.2. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).

5. Məsuliyyət

5.1. Komanda rəhbəri aşağıdakılara cavabdehdir:

5.1.1. Maliyyə işinə dair rəhbər sənədlərin müddəalarının pozulması.

5.1.2. Direktorun əmrlərinə, baş mühasibin əmrlərinə, maliyyə şöbəsi rəhbərinin qərarlarına əməl edilməməsi.

MÜHASİBAT ŞÖBƏSİNİN RƏHBİRİ ÜÇÜN İŞ TƏLİMATLARI

I. Ümumi müddəalar

Mühasibat departamentinin rəhbəri davam edən təsərrüfat əməliyyatlarının Ukrayna qanunvericiliyinə uyğunluğunu, əmlakın hərəkətinə və öhdəliklərin yerinə yetirilməsinə nəzarəti təmin edir. Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri müəssisənin direktorunun əmri əsasında vəzifəyə təyin edilir və vəzifədən azad edilir. Mühasibatlıq şöbəsinin müdirinin vəzifəyə təyin və vəzifədən azad edilməsi zamanı işlərin qəbulu, təhvil verilməsi mühasibat uçotunun vəziyyəti yoxlanıldıqdan sonra aktla tərtib edilir. Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri birbaşa direktora hesabat verir. Mühasibat şöbəsinin müdiri olmadıqda (ezamiyyətdə, məzuniyyətdə, xəstəlikdə və s.) mühasibatlıq şöbəsinin müdirinin hüquq və vəzifələri mühasibat uçotu şöbəsinin müdirinin müavininə keçir və bu barədə əmri ilə elan edilir. şöbə. Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri vəzifəsinə ali peşə (iqtisadi, maliyyə-iqtisadi) təhsili və azı 3 il iş stajı olan şəxslər təyin edilir. Mühasibatlıq şöbəsinin müdirinin işinin keyfiyyəti qiymətləndirilərkən və tutduğu vəzifəyə uyğunluğu barədə qərar qəbul edilərkən nəzərə alınır ki, mühasibatlıq şöbəsinin müdiri:
- bazar münasibətləri şəraitində müasir mühasibat uçotu metodologiyasına tam sahibdir;
- mühasibat uçotu üzrə mövcud qanunvericiliyi və normativ aktları bilir;
- müvafiq sertifikat və sertifikatların təsdiqi ilə tədris mərkəzlərində, kurslarda və seminarlarda öz ixtisasını sistematik olaraq təkmilləşdirir. _______________________________________________________. _______________________________________________________.

II. Vəzifə öhdəlikləri

əsasında ilkin sənədlərin uçotunu təşkil edən mühasibatlıq şöbəsinin müdiri müəyyən edilmiş qaydalar davranışlarını təmin etməyə borcludur:
- uçot və hesablama işlərinin müasir avtomatlaşdırılması vasitələrindən, mühasibat uçotunun mütərəqqi forma və üsullarından istifadə edilməsi;
- daxil olan inventar obyektlərinin tam uçotu, habelə onların hərəkəti ilə bağlı əməliyyatların uçotda vaxtında əks etdirilməsi;
- idarənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin nəticələrinin müəyyən edilmiş qaydada dəqiq uçotunun aparılması;
- inventar çatışmazlığı və oğurlanması ilə bağlı materialların hazırlanması işində iştirak və müəssisənin rəhbər şəxslərinin təminatına nəzarət;
- təsərrüfatdaxili ehtiyatların aşkar edilməsi, itkilərin və qeyri-məhsuldar xərclərin qarşısının alınması məqsədilə işlənmiş ilkin sənədlərə və hesabatlara əsasən müəssisənin fəaliyyətinin iqtisadi təhlilinin aparılması (digər bölmə və xidmətlərlə birlikdə);
- mühasibat sənədlərinin mühafizəsi, onların rəsmiləşdirilməsi və müəyyən edilmiş qaydada arxivə təhvil verilməsi. Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri müəssisə və xidmət rəhbərləri ilə birlikdə aşağıdakılara diqqətlə nəzarət etməyə borcludur:
- inventarların və yanacaq-sürtkü materiallarının qəbulu və buraxılışının rəsmiləşdirilməsinin müəyyən edilmiş qaydalarına riayət edilməsi;
- nizam-intizamın ciddi şəkildə yerinə yetirilməsi;
- inventarın aparılması üçün müəyyən edilmiş qaydalara, inventar əşyalarına, yanacaq-sürtkü materiallarına, hesablaşmalara və ödəniş öhdəliklərinə riayət edilməsi;
- bərpa son tarixlər debitor borcları və kreditor borclarının ödənilməsi; Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri çatışmazlıqların və inventarların əmələ gəlməsinin, maliyyə-təsərrüfat qanunvericiliyinin pozulmasının qarşısını alan tədbirlərin hazırlanmasında fəal iştirak etməyə borcludur. Qanunsuz fəaliyyət aşkar edildikdə məmurlar(qeydiyyat, vəsaitdən sui-istifadə və digər qanun pozuntuları və sui-istifadə halları), mühasibatlıq şöbəsinin müdiri bu barədə tədbir görülməsi üçün müəssisənin direktoruna məlumat verir. Yanacaq-sürtkü materiallarının və inventarların qəbulu və verilməsi üçün əsas olan sənədlər, habelə kredit və hesablaşma öhdəlikləri baş mühasib və ya onların səlahiyyət verdiyi şəxslər tərəfindən imzalanır. Bu şəxslərə sənədləri imzalamaq hüququnun verilməsi müəssisənin əmri ilə rəsmiləşdirilməlidir. Baş mühasibin və ya onun səlahiyyət verdiyi şəxslərin imzası olmayan yuxarıda göstərilən sənədlər etibarsız sayılır və maliyyə məsul şəxsləri və mühasibatlıq şöbəsinin əməkdaşları tərəfindən icraya qəbul edilməməlidir. Mühasibat uçotunun rəisinə yanacaq-sürtkü materiallarının, inventarların qəbulu, saxlanması və istehlakının qanunvericiliyə və müəyyən edilmiş qaydaya zidd olan əməliyyatlar üzrə sənədləri icraya və icraya qəbul etmək qadağandır. Müəssisənin digər bölmələrinin rəhbərləri ilə mühasibatlıq şöbəsinin müdiri arasında müəyyən təsərrüfat əməliyyatlarının aparılması ilə bağlı fikir ayrılığı yarandıqda, onlar haqqında sənədlər müəssisə rəhbərinin tam yazılı əmri ilə icraya qəbul edilə bilər. belə əməliyyatların nəticələrinə görə məsuliyyət. Mühasibatlıq şöbəsinin müdirinin tələbləri sənədlərəməliyyatların aparılması və mühasibat uçotuna hesabatların verilməsi tələb olunan sənədlər və məlumat şöbənin bütün bölmələri və xidmətləri üçün məcburidir. Mühasibat uçotu şöbəsinin müdirinin ona həvalə edilmiş vəzifələrin icrasından irəli gələn göstərişlərini yerinə yetirmədiyinə və ya pozduğuna görə təqsirkar şəxslər müəssisə direktorunun əmri ilə mükafatlardan tam və ya qismən məhrum edilə bilər. , zəruri hallarda isə qanunvericiliklə müəyyən edilmiş qaydada məsuliyyətə cəlb edilir. _______________________________________________________. _______________________________________________________.

III. Hüquqlar

Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri aşağıdakı hüquqlara malikdir:

Ona tabe olan işçilər üçün rəsmi vəzifələr müəyyən edin ki, hər bir işçi öz vəzifələrinin həcmini bilsin və onların yerinə yetirilməsinə cavabdeh olsun. Mühasibat uçotu ilə məşğul olan, mühasibat uçotu və hesabatın təşkili və aparılması üzrə digər bölmə və xidmətlərin işçiləri mühasibat uçotu şöbəsinin müdirinə tabedirlər. Maddi məsul şəxslərin vəzifəyə təyin edilməsi, vəzifədən azad edilməsi və yerdəyişməsi mühasibatlıq şöbəsinin müdiri ilə razılaşdırılmaqla həyata keçirilir. İnventarların qəbulu və ya buraxılması, işlərin görülməsi və ya xidmətlərin göstərilməsi üçün şöbə tərəfindən bağlanmış müqavilə və müqavilələr mühasibat uçotu şöbəsinin müdiri tərəfindən ilkin olaraq nəzərdən keçirilir və təsdiq edilir. Müəssisə rəhbərlərindən idarənin əmlakının mühafizəsini gücləndirmək, uçot və nəzarətin düzgün təşkilini, materialların və digər qiymətlilərin qəbulu və saxlanmasının düzgün təşkilini təmin etmək, onların buraxılmasının əsaslılığını artırmaq üçün tədbirlər görməyi tələb etmək; şöbənin ehtiyacları üçün qiymətli əşyalar; norma və standartların düzgün tətbiqinə nəzarətin təkmilləşdirilməsi üçün tədbirlər görmək; İdarənin struktur bölmələrində yanacaq-sürtkü materiallarının, inventarların və digər qiymətlilərin qəbulu, yerləşdirilməsi, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına riayət olunmasını yoxlamaq; Mükafatların məbləğinin azaldılması və ya ilkin sənədlərin işlənməsi, ilkin uçotun aparılması üçün müəyyən edilmiş qaydaların və mühasibat uçotunun və nəzarətin təşkili üçün digər tələblərin yerinə yetirilməsini təmin etməyən şöbənin işçilərini mükafatlardan məhrum etmək üçün təkliflər hazırlamaq. _______________________________________________________. _______________________________________________________.

IV. Bir məsuliyyət

Mühasibatlıq şöbəsinin müdiri aşağıdakı hallarda məsuliyyət daşıyır:

Yanlış mühasibat uçotu, nəticədə mühasibat uçotuna etinasızlıq və maliyyə hesabatlarında təhriflər; pulun, inventarın və digər qiymətlilərin qəbulu, yerləşdirilməsi, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına zidd olan əməliyyatlar üzrə sənədlərin icraya qəbulu və icrasına; mühasibat uçotunun təşkili üçün müddəaların və təlimatların pozulması. müəssisənin rəhbəri ilə bərabər əsasda məsuliyyət daşıyır:
- maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətini tənzimləyən qayda və qaydaların pozulmasına görə;
- yanacaq-sürtkü materiallarının, inventarların satışı üzrə operativ məlumatların verilməsi müddətlərinin pozulmasına görə. Mühasibatlıq şöbəsinin müdirinin intizam və maddi məsuliyyəti qüvvədə olan qanunvericiliyə uyğun olaraq müəyyən edilir. _______________________________________________________. _______________________________________________________.

Rusiya Federasiyasının Pensiya Fondunun 20 oktyabr 1997-ci il tarixli N EB-03-12 / 7470-IN Məktubuna Əlavə

təsdiq edirəm
Filial müdiri
pensiya fondu
Rusiya Federasiyası
haqqında ___________________
"___"________ 199__

VƏSAİTLƏRİN GƏLİRLƏR VƏ XƏRCLƏRİNİN UÇOTU ŞÖBƏRİNİN MÜDÜRÜ ÜÇÜN İŞ TƏLİMATLARI - BAŞ MÜHAsib

1. Ümumi müddəalar

1.1. Vəsaitlərin qəbulu və xərclənməsi üzrə mühasibat şöbəsinin müdiri - baş mühasib (bundan sonra baş mühasib) davam edən təsərrüfat əməliyyatlarının Rusiya Federasiyasının qanunvericiliyinə uyğun olmasını, əmlakın hərəkətinə və icrasına nəzarəti təmin edir. öhdəliklərdən.

1.2. Baş mühasibşöbə müdiri tərəfindən vəzifəyə təyin və vəzifədən azad edilir.

1.3. Baş mühasib vəzifəyə təyin və vəzifədən azad edildikdə işlərin qəbulu uçot və hesabatın vəziyyəti yoxlanıldıqdan sonra aktla rəsmiləşdirilir.

1.4. Baş mühasib birbaşa filialın müdirinə və PFR-nin Mühasibat uçotu və vəsaitlərin bölüşdürülməsi şöbəsinin müdirinə hesabat verir.

1.5. Baş mühasib olmadıqda (ezamiyyətdə, məzuniyyətdə, xəstəlikdə və s.) baş mühasibin hüquq və vəzifələri sərəncamla elan edilən vəsaitlərin qəbulu və xərclənməsi üzrə mühasibat şöbəsinin rəis müavininə keçir. şöbəsinin.

2. Funksiyalar

Baş mühasib aparılan bütün təsərrüfat əməliyyatlarının mühasibat uçotu hesablarında əks olunmasına, əməliyyat məlumatlarının verilməsinə nəzarəti təmin edir. maliyyə vəziyyətişöbələri, maliyyə hesabatlarını vaxtında tərtib etmək və şöbənin maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətinin iqtisadi təhlilini aparmaq.

3. Vəzifə öhdəlikləri

3.1. Mühasibat uçotunun aparılmasının müəyyən edilmiş qaydaları əsasında təşkilini həyata keçirən baş mühasib aşağıdakıları təmin etməyə borcludur:

uçot və hesablama işlərinin müasir avtomatlaşdırılması vasitələrindən, mühasibat uçotunun mütərəqqi forma və üsullarından istifadə;

Daxil olan pul vəsaitlərinin, inventarların və əsas vəsaitlərin tam uçotunun aparılması, habelə onların hərəkəti ilə bağlı əməliyyatların mühasibat uçotunda vaxtında əks etdirilməsi;

OPFR büdcəsinin icrasının etibarlı uçotu, şöbənin aparatının saxlanması üçün xərclər smetaları;

İdarənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin nəticələrinin müəyyən edilmiş qaydalara uyğun olaraq düzgün uçotunu aparmaq;

Ödənişlərin düzgün və vaxtında ödənilməsi dövlət büdcəsi, dövlətə töhfələr sosial sığorta, kreditlər (kreditlər) üzrə banklara olan borcların vaxtında ödənilməsi, fondlara və ehtiyatlara vəsaitlərin ayrılması;

pul vəsaitlərinin və inventarların çatışmaması və oğurlanması ilə bağlı materialların uçotunun aparılması işində iştirak və bu materialların müvafiq hallarda məhkəmə və istintaq orqanlarına verilməsinə nəzarət etmək;

İlkin sənədlər əsasında etibarlı maliyyə hesabatlarının hazırlanması və mühasibat qeydləri, müəyyən edilmiş müddətdə aidiyyəti orqanlara təqdim etmək;

Təsərrüfatdaxili ehtiyatların aşkar edilməsi, itkilərin və səmərəsiz xərclərin qarşısının alınması məqsədilə idarənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin mühasibat uçotu və hesabat məlumatlarına əsasən iqtisadi təhlilinin aparılması (digər bölmə və xidmətlərlə birlikdə);

Mühasibat sənədlərinin mühafizəsi, onların rəsmiləşdirilməsi və müəyyən edilmiş qaydada arxivə təhvil verilməsi.

3.2. Baş mühasib müvafiq şöbə və xidmətlərin rəhbərləri ilə birlikdə aşağıdakılara diqqətlə nəzarət etməyə borcludur:

inventarların qəbulu və buraxılışının rəsmiləşdirilməsinin müəyyən edilmiş qaydalarına riayət edilməsi;

Əmək haqqı fondunun xərclənməsinin düzgünlüyünə, vəzifə maaşlarının müəyyən edilməsinə, ştat, maliyyə və kassa intizamına ciddi riayət edilməsi;

Vəsaitlərin, inventarların, əsas vəsaitlərin, hesablaşmaların və ödəniş öhdəliklərinin inventarlaşdırılmasının müəyyən edilmiş qaydalarına riayət edilməsi;

Debitor borclarının vaxtında alınması və ödənilməsi kreditor borcları, ödəniş intizamına riayət edilməsi;

-dən silinmələrin qanuniliyi balans hesabatlarıçatışmazlığı, debitor borcları və digər itkilər.

3.3. Baş mühasib vəsaitlərin və inventarların çatışmazlığının yaranmasına və qanunsuz xərclənməsinə, maliyyə-təsərrüfat qanunvericiliyinin pozulmasına mane olan tədbirlərin hazırlanmasında fəal iştirak etməyə borcludur.

Vəzifəli şəxslərin qanunsuz hərəkətləri (uçota alınması, vəsaitlərin başqa məqsədlər üçün istifadəsi və digər qanun pozuntuları və sui-istifadə halları) aşkar edildikdə, baş mühasib tədbir görülməsi üçün şöbə müdirinə məlumat verir.

3.4. Pul vəsaitlərinin və inventarların qəbulu və verilməsi üçün əsas olan sənədlər, habelə kredit və hesablaşma öhdəlikləri filial müdiri və baş mühasib və ya onların səlahiyyət verdiyi şəxslər tərəfindən imzalanır. Bu şəxslərə sənədləri imzalamaq hüququnun verilməsi idarənin əmri ilə verilməlidir. Baş mühasibin və ya onun səlahiyyət verdiyi şəxslərin imzası olmayan yuxarıda göstərilən sənədlər etibarsız sayılır və maliyyə məsul şəxsləri və idarənin mühasibatlıq şöbəsinin əməkdaşları tərəfindən icraya qəbul edilməməlidir.

3.5. Baş mühasibə qanuna və pul vəsaitlərinin, inventarların qəbulu, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına zidd olan əməliyyatlar üzrə sənədləri icraya və icraya qəbul etmək qadağandır.

Şöbə müdiri ilə baş mühasib arasında müəyyən təsərrüfat əməliyyatlarının aparılması ilə bağlı fikir ayrılığı yarandıqda, bu əməliyyatların nəticələrinə görə tam məsuliyyət daşıyan şöbə müdirinin yazılı əmri ilə onlar üzrə sənədlər icraya qəbul edilə bilər. əməliyyatlar.

3.6. Baş mühasibin əməliyyatların sənədləşdirilməsi və lazımi sənəd və məlumatların mühasibatlığa təqdim edilməsi ilə bağlı tələbləri idarənin bütün bölmələri və xidmətləri üçün məcburidir.

Baş mühasibin ona həvalə edilmiş vəzifələrin icrasından irəli gələn göstərişlərini yerinə yetirmədiyinə və ya pozduğuna görə təqsirkar şəxslər şöbə müdirinin əmri ilə mükafatlardan tam və ya qismən məhrum edilə bilər, əgər zəruri hallarda qanunla müəyyən edilmiş qaydada məsuliyyətə cəlb edilir.

4. Hüquqlar

4.1. Baş mühasib ona tabe olan işçilər üçün rəsmi vəzifələr müəyyən edir ki, hər bir işçi öz vəzifələrinin dairəsini bilsin və onların yerinə yetirilməsinə cavabdeh olsun. Mühasibat uçotu ilə məşğul olan, mühasibat uçotu və hesabatın təşkili və aparılması üzrə digər bölmə və xidmətlərin işçiləri baş mühasibə tabedirlər.

4.2. Maddi məsul şəxslərin (kassirlərin, anbar müdirlərinin və başqalarının) vəzifəyə təyin edilməsi, işdən azad edilməsi və yerdəyişməsi baş mühasiblə razılaşdırılmaqla həyata keçirilir.

4.3. İnventarların qəbulu və ya buraxılması, işlərin və ya xidmətlərin yerinə yetirilməsi üçün şöbə tərəfindən bağlanmış müqavilə və müqavilələrə, habelə işçilərin vəzifə maaşlarının, əməkhaqqına əlavələrin və mükafatların müəyyən edilməsi haqqında əmr və göstərişlərə ilkin olaraq baxılır və təsdiq edilir. Baş mühasib.

4.4. Baş mühasib aşağıdakı hüquqlara malikdir:

Şöbə rəhbərlərindən, zəruri hallarda isə şöbə müdirindən idarənin əmlakının mühafizəsinin gücləndirilməsi, uçot və nəzarətin düzgün təşkilini təmin etmək, xüsusilə də artıq qiymətləndirilmiş və köhnəlmiş istehlak normalarına yenidən baxılmasını təmin etmək üçün tədbirlər görməsini tələb etmək; materialların və digər standartların; saxlama anbarlarının təkmilləşdirilməsi, materialların və digər qiymətlilərin qəbulu və saxlanmasının düzgün təşkili, bu qiymətlilərin idarənin ehtiyacları üçün buraxılmasının əsaslılığının artırılması; norma və standartların düzgün tətbiqinə nəzarətin təkmilləşdirilməsi üçün tədbirlər görmək;

İdarənin struktur bölmələrində pul vəsaitlərinin, inventarların və digər qiymətlilərin qəbulu, yerləşdirilməsi, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına riayət olunmasını yoxlamaq;

Şöbə və şöbə müdirlərinin mükafatlarının azaldılması və ya mükafatlardan məhrum edilməsi ilə bağlı təkliflər hazırlamaq. struktur bölmələri ilkin sənədlərin tərtibi, ilkin uçot və uçotun və nəzarətin təşkilinə dair digər tələblərin müəyyən edilmiş qaydalarının yerinə yetirilməsini təmin etməyən.

5. Məsuliyyət

5.1. Baş mühasib aşağıdakı hallarda məsuliyyət daşıyır:

Yanlış mühasibat uçotu, nəticədə mühasibat uçotuna etinasızlıq və maliyyə hesabatlarında təhriflər;

pulun, inventarın və digər qiymətlilərin qəbulu, yerləşdirilməsi, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına zidd olan əməliyyatlar üzrə sənədlərin icraya qəbulu və icrası;

banklarda hesablaşma və digər hesablar üzrə əməliyyatların, debitor və kreditorlarla hesablaşmaların vaxtında və düzgün uzlaşdırılmasına;

çatışmazlıqların, debitor borclarının və digər itkilərin balansdan silinməsi qaydasının pozulması;

Mühasibatlıq şöbəsinin təqsiri üzündən etibarsız maliyyə hesabatlarının tərtib edilməsi;

Mühasibat uçotunun təşkili üzrə müddəaların və təlimatların digər pozuntuları.

5.2. Baş mühasib şöbə müdiri ilə bərabər məsuliyyət daşıyır:

Maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətini tənzimləyən qayda və qaydaların pozulmasına görə;

Aylıq, rüblük və illik mühasibat uçotu hesabatlarının və balans hesabatlarının aidiyyəti orqanlara təqdim edilməsi müddətlərinin pozulmasına görə.

5.3. İntizam, maddi və cinayət məsuliyyəti baş mühasiblər qüvvədə olan qanunvericiliyə uyğun olaraq müəyyən edilir.

6. İxtisas tələbləri

6.1. Baş mühasib vəzifəsinə ali peşə (iqtisadi, maliyyə-iqtisadi) təhsili və maliyyə və mühasibat uçotu (maliyyə-iqtisadi) sahəsində ən azı 5 il rəhbər vəzifələrdə iş təcrübəsi olan şəxslər təyin edilir.

6.2. Baş mühasibin işinin keyfiyyəti qiymətləndirilərkən və tutduğu vəzifəyə uyğunluğu barədə qərar qəbul edilərkən nəzərə alınır ki, baş mühasib:

Bazar münasibətləri şəraitində müasir mühasibat uçotu metodologiyasına hərtərəfli sahibdir;

Tətbiq olunan qanunları bilmək və qaydalar maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətinin uçotu, hesabatı və təhlili üzrə; bank əməliyyatları və vergitutma;

O, müvafiq sertifikat və sertifikatların təsdiqi ilə təlim mərkəzlərində, kurslarda və seminarlarda öz ixtisasını sistematik olaraq artırır.

Təlimatla tanış oldum: __________________

İŞİN TƏSVİRİ

MÜHASİBAT GƏLİRLƏR VƏ XƏRCLƏR Şöbəsinin Rəhbəri

RESURSLAR - BAŞ MÜHAsib

1. Ümumi müddəalar

1.1. Vəsaitlərin qəbulu və xərclənməsi üzrə mühasibat şöbəsinin müdiri - baş mühasib (bundan sonra baş mühasib) davam edən təsərrüfat əməliyyatlarının Rusiya Federasiyasının qanunvericiliyinə uyğun olmasını, əmlakın hərəkətinə və icrasına nəzarəti təmin edir. öhdəliklərdən.

1.2. Baş mühasib şöbə müdiri tərəfindən vəzifəyə təyin edilir və vəzifədən azad edilir.

1.3. Baş mühasib vəzifəyə təyin və vəzifədən azad edildikdə işlərin qəbulu uçot və hesabatın vəziyyəti yoxlanıldıqdan sonra aktla rəsmiləşdirilir.

1.4. Baş mühasib birbaşa filialın müdirinə və PFR-nin Mühasibat uçotu və vəsaitlərin bölüşdürülməsi şöbəsinin müdirinə hesabat verir.

1.5. Baş mühasib olmadıqda (ezamiyyətdə, məzuniyyətdə, xəstəlikdə və s.) baş mühasibin hüquq və vəzifələri sərəncamla elan edilən vəsaitlərin qəbulu və xərclənməsi üzrə mühasibat şöbəsinin rəis müavininə keçir. şöbəsinin.

2. Funksiyalar

Baş mühasib aparılan bütün təsərrüfat əməliyyatlarının mühasibat uçotu hesablarında əks etdirilməsinə, şöbənin maliyyə vəziyyəti haqqında operativ məlumatların verilməsinə, maliyyə hesabatlarının vaxtında tərtib edilməsinə və maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətinin iqtisadi təhlilinə nəzarəti təmin edir. şöbə.

3. Vəzifə öhdəlikləri

3.1. Mühasibat uçotunun aparılmasının müəyyən edilmiş qaydaları əsasında təşkilini həyata keçirən baş mühasib aşağıdakıları təmin etməyə borcludur:

uçot və hesablama işlərinin müasir avtomatlaşdırılması vasitələrindən, mühasibat uçotunun mütərəqqi forma və üsullarından istifadə;

Daxil olan pul vəsaitlərinin, inventarların və əsas vəsaitlərin tam uçotunun aparılması, habelə onların hərəkəti ilə bağlı əməliyyatların mühasibat uçotunda vaxtında əks etdirilməsi;

OPFR büdcəsinin icrasının etibarlı uçotu, şöbənin aparatının saxlanması üçün xərclər smetaları;

İdarənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin nəticələrinin müəyyən edilmiş qaydalara uyğun olaraq düzgün uçotunu aparmaq;

dövlət büdcəsinə ödənişlərin, dövlət sosial sığortasına ayırmaların düzgün hesablanması və vaxtında köçürülməsi, kreditlər (kreditlər) üzrə banklara olan borcların vaxtında ödənilməsi, vəsaitlərin fondlara və ehtiyatlara ayrılması;

pul vəsaitlərinin və inventarların çatışmaması və oğurlanması ilə bağlı materialların uçotunun aparılması işində iştirak və bu materialların müvafiq hallarda məhkəmə və istintaq orqanlarına verilməsinə nəzarət etmək;

İlkin sənədlər və mühasibat uçotu sənədləri əsasında etibarlı maliyyə hesabatlarının tərtib edilməsi, vaxtında müvafiq orqanlara təqdim edilməsi;

Təsərrüfatdaxili ehtiyatların aşkar edilməsi, itkilərin və səmərəsiz xərclərin qarşısının alınması məqsədilə idarənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin mühasibat uçotu və hesabat məlumatlarına əsasən iqtisadi təhlilinin aparılması (digər bölmə və xidmətlərlə birlikdə);

Mühasibat sənədlərinin mühafizəsi, onların rəsmiləşdirilməsi və müəyyən edilmiş qaydada arxivə təhvil verilməsi.

3.2. Baş mühasib müvafiq şöbə və xidmətlərin rəhbərləri ilə birlikdə aşağıdakılara diqqətlə nəzarət etməyə borcludur:

inventarların qəbulu və buraxılışının rəsmiləşdirilməsinin müəyyən edilmiş qaydalarına riayət edilməsi;

Əmək haqqı fondunun xərclənməsinin düzgünlüyünə, vəzifə maaşlarının müəyyən edilməsinə, ştat, maliyyə və kassa intizamına ciddi riayət edilməsi;

Vəsaitlərin, inventarların, əsas vəsaitlərin, hesablaşmaların və ödəniş öhdəliklərinin inventarlaşdırılmasının müəyyən edilmiş qaydalarına riayət edilməsi;

Debitor borclarının yığılması və kreditor borclarının vaxtında ödənilməsi, ödəniş intizamına riayət edilməsi;

Çatışmazlıqlar, debitor borcları və digər itkilərin balans hesabatlarından silinməsinin qanuniliyi.

3.3. Baş mühasib vəsaitlərin və inventarların çatışmazlığının yaranmasına və qanunsuz xərclənməsinə, maliyyə-təsərrüfat qanunvericiliyinin pozulmasına mane olan tədbirlərin hazırlanmasında fəal iştirak etməyə borcludur.

Vəzifəli şəxslərin qanunsuz hərəkətləri (uçota alınması, vəsaitlərin başqa məqsədlər üçün istifadəsi və digər qanun pozuntuları və sui-istifadə halları) aşkar edildikdə, baş mühasib tədbir görülməsi üçün şöbə müdirinə məlumat verir.

3.4. Pul vəsaitlərinin və inventarların qəbulu və verilməsi üçün əsas olan sənədlər, habelə kredit və hesablaşma öhdəlikləri filial müdiri və baş mühasib və ya onların səlahiyyət verdiyi şəxslər tərəfindən imzalanır. Bu şəxslərə sənədləri imzalamaq hüququnun verilməsi idarənin əmri ilə verilməlidir. Baş mühasibin və ya onun səlahiyyət verdiyi şəxslərin imzası olmayan yuxarıda göstərilən sənədlər etibarsız sayılır və maliyyə məsul şəxsləri və idarənin mühasibatlıq şöbəsinin əməkdaşları tərəfindən icraya qəbul edilməməlidir.

3.5. Baş mühasibə qanuna və pul vəsaitlərinin, inventarların qəbulu, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına zidd olan əməliyyatlar üzrə sənədləri icraya və icraya qəbul etmək qadağandır.

Şöbə müdiri ilə baş mühasib arasında müəyyən təsərrüfat əməliyyatlarının aparılması ilə bağlı fikir ayrılığı yarandıqda, bu əməliyyatların nəticələrinə görə tam məsuliyyət daşıyan şöbə müdirinin yazılı əmri ilə onlar üzrə sənədlər icraya qəbul edilə bilər. əməliyyatlar.

3.6. Baş mühasibin əməliyyatların sənədləşdirilməsi və lazımi sənəd və məlumatların mühasibatlığa təqdim edilməsi ilə bağlı tələbləri idarənin bütün bölmələri və xidmətləri üçün məcburidir.

Baş mühasibin ona həvalə edilmiş vəzifələrin icrasından irəli gələn göstərişlərini yerinə yetirmədiyinə və ya pozduğuna görə təqsirkar şəxslər şöbə müdirinin əmri ilə mükafatlardan tam və ya qismən məhrum edilə bilər, əgər zəruri hallarda qanunla müəyyən edilmiş qaydada məsuliyyətə cəlb edilir.

4. Hüquqlar

4.1. Baş mühasib ona tabe olan işçilər üçün rəsmi vəzifələr müəyyən edir ki, hər bir işçi öz vəzifələrinin dairəsini bilsin və onların yerinə yetirilməsinə cavabdeh olsun. Mühasibat uçotu ilə məşğul olan, mühasibat uçotu və hesabatın təşkili və aparılması üzrə digər bölmə və xidmətlərin işçiləri baş mühasibə tabedirlər.

4.2. Maddi məsul şəxslərin (kassirlərin, anbar müdirlərinin və başqalarının) vəzifəyə təyin edilməsi, işdən azad edilməsi və yerdəyişməsi baş mühasiblə razılaşdırılmaqla həyata keçirilir.

4.3. İnventarların qəbulu və ya buraxılması, işlərin və ya xidmətlərin yerinə yetirilməsi üçün şöbə tərəfindən bağlanmış müqavilə və müqavilələrə, habelə işçilərin vəzifə maaşlarının, əməkhaqqına əlavələrin və mükafatların müəyyən edilməsi haqqında əmr və göstərişlərə ilkin olaraq baxılır və təsdiq edilir. Baş mühasib.

4.4. Baş mühasib aşağıdakı hüquqlara malikdir:

Şöbə rəhbərlərindən, zəruri hallarda isə şöbə müdirindən idarənin əmlakının mühafizəsinin gücləndirilməsi, uçot və nəzarətin düzgün təşkilini təmin etmək, xüsusilə də artıq qiymətləndirilmiş və köhnəlmiş istehlak normalarına yenidən baxılmasını təmin etmək üçün tədbirlər görməsini tələb etmək; materialların və digər standartların; saxlama anbarlarının təkmilləşdirilməsi, materialların və digər qiymətlilərin qəbulu və saxlanmasının düzgün təşkili, bu qiymətlilərin idarənin ehtiyacları üçün buraxılmasının əsaslılığının artırılması; norma və standartların düzgün tətbiqinə nəzarətin təkmilləşdirilməsi üçün tədbirlər görmək;

İdarənin struktur bölmələrində pul vəsaitlərinin, inventarların və digər qiymətlilərin qəbulu, yerləşdirilməsi, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına riayət olunmasını yoxlamaq;

İlkin sənədlərin tərtibi, ilkin uçot və mühasibat uçotunun və nəzarətin təşkilinə dair digər tələblərin yerinə yetirilməsini təmin etməyən idarə və struktur bölmələrinin rəhbərlərinin mükafatlarının məbləğinin azaldılması və ya mükafatların verilməsindən məhrum edilməsi barədə təkliflər hazırlamaq.

5. Məsuliyyət

5.1. Baş mühasib aşağıdakı hallarda məsuliyyət daşıyır:

Yanlış mühasibat uçotu, nəticədə mühasibat uçotuna etinasızlıq və maliyyə hesabatlarında təhriflər;

pulun, inventarın və digər qiymətlilərin qəbulu, yerləşdirilməsi, saxlanması və xərclənməsinin müəyyən edilmiş qaydasına zidd olan əməliyyatlar üzrə sənədlərin icraya qəbulu və icrası;

banklarda hesablaşma və digər hesablar üzrə əməliyyatların, debitor və kreditorlarla hesablaşmaların vaxtında və düzgün uzlaşdırılmasına;

çatışmazlıqların, debitor borclarının və digər itkilərin balansdan silinməsi qaydasının pozulması;

Mühasibatlıq şöbəsinin təqsiri üzündən etibarsız maliyyə hesabatlarının tərtib edilməsi;

Mühasibat uçotunun təşkili üzrə müddəaların və təlimatların digər pozuntuları.

5.2. Baş mühasib şöbə müdiri ilə bərabər məsuliyyət daşıyır:

Maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətini tənzimləyən qayda və qaydaların pozulmasına görə;

Aylıq, rüblük və illik mühasibat uçotu hesabatlarının və balans hesabatlarının aidiyyəti orqanlara təqdim edilməsi müddətlərinin pozulmasına görə.

5.3. Baş mühasiblərin intizam, maddi və cinayət məsuliyyəti mövcud qanunvericiliyə uyğun olaraq müəyyən edilir.

6. İxtisas tələbləri

6.1. Baş mühasib vəzifəsinə ali peşə (iqtisadi, maliyyə-iqtisadi) təhsili və maliyyə və mühasibat uçotu (maliyyə-iqtisadi) sahəsində ən azı 5 il rəhbər vəzifələrdə iş təcrübəsi olan şəxslər təyin edilir.

6.2. Baş mühasibin işinin keyfiyyəti qiymətləndirilərkən və tutduğu vəzifəyə uyğunluğu barədə qərar qəbul edilərkən nəzərə alınır ki, baş mühasib:

Bazar münasibətləri şəraitində müasir mühasibat uçotu metodologiyasına hərtərəfli sahibdir;

Maliyyə-təsərrüfat fəaliyyətinin mühasibat uçotu, hesabatı və təhlili, bank işi və vergiyə dair mövcud qanunvericiliyi və normativ sənədləri bilir;

O, müvafiq sertifikat və sertifikatların təsdiqi ilə təlim mərkəzlərində, kurslarda və seminarlarda öz ixtisasını sistematik olaraq artırır.

Təlimatla tanış oldum: __________________


Forma 16.11.2006-cı il tarixli hüquqi aktlardan istifadə edilməklə hazırlanmışdır.

Rəisin təxmini iş təsviri
mühasibat qrupu - baş mühasib
1. Ümumi müddəalar
1.1. Bu təlimat müəssisənin direktorunun 00.00.0000 N 000 nömrəli əmrinə (və ya digər müvafiq qərar - konkret olaraq göstərin) uyğun olaraq hazırlanmışdır.
1.2. Mühasibat qrupunun rəhbəri - aparıcı mühasib (bundan sonra qrupun rəhbəri) maliyyə idarəsinin bölmə rəhbərləri kateqoriyasına aiddir.
1.3. İxtisas tələbləri: ali peşə (iqtisadi) təhsil və I kateqoriyalı mühasib vəzifəsində ən azı 3 il iş təcrübəsi.
1.4. Qrup rəhbəri müəssisənin attestasiya komissiyasının təklifi ilə baş mühasibin əmri ilə vəzifəyə təyin edilir və vəzifədən azad edilir.
1.5. Qrup rəhbəri öz işində aşağıdakıları rəhbər tutmalıdır:
1.5.1. Bu iş təsviri.
1.5.2. Müəssisənin maliyyə təminatına dair təlimat.
1.5.3. Maliyyə şöbəsi haqqında Əsasnamə.
1.5.4. Qrupun qaydaları.
1.5.5. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).
1.6. Komanda rəhbəri bilməlidir:
1.6.1. Qanunvericilik və normativ hüquqi aktlar, federal, regional və yerli dövlət hakimiyyəti və idarəetmə orqanlarının qərarları, fərmanları və qərarları, habelə müəssisədə maliyyə işinin təşkilini, həyata keçirilməsini tənzimləyən digər idarəetmə orqanlarının (orqanlarının) normativ və metodik sənədləri. maliyyə, təsərrüfat və istehsal təsərrüfat fəaliyyətinin (qrupun işi istiqamətində).
1.6.2. Müəssisənin məqsədləri, inkişaf strategiyası və biznes planı.
1.6.3. Müəssisənin profili, ixtisası və təşkilati strukturu.
1.6.4. Maliyyə menecmentinin nəzəri əsasları.
1.6.5. Müəssisənin maliyyə siyasəti və onun həyata keçirilməsi strategiyası.
1.6.6. Maliyyə resurslarının idarə edilməsi texnologiyası, maliyyə axınlarının ən səmərəli idarə olunmasını təmin edən maliyyə metodları sistemi.
1.6.7. Plan və yazışma hesabları.
1.6.8. Mühasibat uçotu sahələrində sənəd dövriyyəsinin təşkili.
1.6.9. Əsas vəsaitlərin, inventarların və pul vəsaitlərinin hərəkəti ilə bağlı uçot əməliyyatlarının sənədləşdirilməsi və hesablarda əks etdirilməsi qaydası.
1.6.10. Müəssisənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin iqtisadi təhlili üsulları.
1.6.11. Maliyyə planlarının, proqnoz balanslarının və kassa büdcələrinin, məhsulların (işlərin, xidmətlərin) satışı planlarının, mənfəət planlarının (qrup istiqamətində) tərtibi qaydası.
1.6.12. Maliyyə uçotu və hesabat standartları, mühasibat uçotu.
1.6.13. Maliyyə işində istifadə olunan kompüter avadanlığı, rabitə və rabitə vasitələri.
1.6.14. Əməyin mühafizəsi qaydaları və normaları.
1.6.15. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).
1.7. Qrup rəhbəri əmək vəzifələrini səmərəli şəkildə yerinə yetirmək üçün kifayət qədər bacarıq və bacarıqlara malik olmalıdır, o cümlədən: ... (ən vaciblərini xüsusi olaraq göstərin).
1.8. Qrup rəhbəri maliyyə şöbəsinin müdirinə hesabat verir.
1.9. Bu qrupun bütün işçiləri qrup rəhbərinə tabedirlər.
1.10. Qrup rəhbəri olmadıqda onu mühasib əvəz edir.
2. Məsuliyyətlər
2.1. Qrup rəhbəri aşağıdakıları etməlidir:
2.1.1. Qəbul edilmiş qərarların nəticələrinə görə məsuliyyət daşıyaraq, mövcud qanunvericiliyə və müəssisənin yerli aktlarına uyğun olaraq qrupun işinə rəhbərlik etmək.
2.1.2. Qrupun işini təşkil etmək, onun səylərini maliyyə işinin inkişafı və təkmilləşdirilməsinə (müvafiq istiqamət üzrə), şöbə tərəfindən tapşırıqların təyinatı üzrə tam və keyfiyyətli yerinə yetirilməsinə yönəltmək.
2.1.3. Qrupun işçiləri tərəfindən qanunvericilik və digər normativ hüquqi aktlara, müəssisənin yerli aktlarına, direktorun əmrlərinə və maliyyə işi üzrə baş mühasibin əmrlərinə əməl olunmasına səmərəli nəzarəti təmin etmək.
2.1.4. Qrupun işini ən müasir texnika və texnologiyanın, onun həyata keçirilməsinin mütərəqqi üsul və üsullarının, maddi, maliyyə və əmək məsrəflərinin elmi əsaslandırılmış normativlərinin, maliyyənin idarə edilməsi sahəsində qabaqcıl təcrübənin geniş tətbiqi əsasında təşkil etmək.
2.1.5. Şöbə müdirinin göstərişi ilə müəssisənin perspektiv inkişafı proqramının işlənib hazırlanması və sonradan dəqiqləşdirilməsi üçün zəruri olan materialların hazırlanmasında, habelə müəssisənin maliyyə siyasətinin işlənib hazırlanmasında iştirak etmək. qarşıdakı dövr üçün maliyyə strategiyasının müəyyən edilməsi (aydınlaşdırılması).
2.1.6. Qrupun işinin vəziyyətinin aylıq təhlilini aparmaq, təhlilin nəticələrinə əsasən onun təkmilləşdirilməsi üçün təkliflər hazırlamaq, təklifləri şöbə müdirinin baxılması üçün təqdim etmək.
2.1.7. Şöbə üzrə iş planlarının layihələrinin hazırlanmasında iştirak etmək, qrup üzrə iş planının layihəsinin hazırlanmasına rəhbərlik etmək, vaxtında şöbə müdirinin baxılmasına təqdim etmək.
2.1.8. Qrupun işi ilə bağlı əsaslandırılmış qərarların hazırlanmasına yönəlmiş hərtərəfli tədbirlər görmək.
2.1.9. Baş mühasib tərəfindən ona verilmiş səlahiyyətlər daxilində və idarənin digər bölmələrinin rəhbərləri ilə birlikdə qrupa həvalə edilmiş maliyyə işləri ilə bağlı məsələləri müstəqil həll edir.
2.1.10. Əmlakın, öhdəliklərin və təsərrüfat əməliyyatlarının uçotunu idarə etmək (əsas vəsaitlərin, inventarların, istehsal xərclərinin, məhsulların satışının, təsərrüfat və maliyyə fəaliyyətinin nəticələrinin, təchizatçılar və müştərilərlə hesablaşmaların, habelə göstərilən xidmətlərin uçotu və s.).
2.1.11. İşçilər tərəfindən maliyyə intizamının qorunmasına və resurslardan səmərəli istifadəyə yönəlmiş bir qrup tədbirlərin işlənib hazırlanmasını və həyata keçirilməsini təşkil etmək.
2.1.12. İlkin sənədlərin işlənib hazırlanmasına (qrup istiqamətində) və onun hesablama işinə hazırlanmasına nəzarət etmək.
2.1.13. Əsas vəsaitlərin (inventar, pul vəsaitləri və s.) hərəkəti üzrə əməliyyatların hesablarında düzgün əks etdirilməsini təmin etmək.
2.1.14. Məhsulların (işlərin, xidmətlərin) mühasibat xərclərinin smetasını yoxlamaq, itkilərin və qeyri-məhsuldar xərclərin mənbələrini müəyyən etmək, onların qarşısının alınması üçün təkliflər hazırlamaq.
2.1.15. Federal, regional və yerli büdcələrə vergilərin və ödənişlərin, dövlət büdcədənkənar sosial fondlara sığorta haqlarının, bank qurumlarına ödənişlərin, kapital qoyuluşlarının maliyyələşdirilməsi üçün vəsaitlərin, işçilərin və işçilərin əmək haqlarının, digər ödənişlərin vaxtında və tam hesablanması və köçürülməsini təmin etmək; ödənişlər, habelə müəssisə işçilərinin maddi həvəsləndirilməsi üçün vəsaitlərin tutulması.
2.1.16. İşçi hesablar planının, standart formaları təqdim edilməyən təsərrüfat əməliyyatlarının işlənməsi üçün istifadə olunan ilkin sənədlərin formalarının, daxili maliyyə hesabatları üçün sənədlərin formalarının işlənib hazırlanmasında, habelə əsas mühasibat uçotu üsul və metodlarının məzmununun müəyyən edilməsində iştirak etmək; mühasibat uçotu məlumatlarının emalı texnologiyası.
2.1.17. Təsərrüfatdaxili ehtiyatların aşkar edilməsi, qənaət rejiminin və sənəd dövriyyəsinin yaxşılaşdırılması tədbirlərinin həyata keçirilməsi, mütərəqqi formaların işlənib hazırlanması və həyata keçirilməsi məqsədilə mühasibat uçotu və hesabat məlumatlarına əsasən qrupun işçiləri tərəfindən müəssisənin təsərrüfat-maliyyə fəaliyyətinin iqtisadi təhlilini təşkil etmək. və mühasibat uçotu üsulları.
2.1.18. Hesabat üçün məlumatları (qrup istiqamətində) hazırlamaq, mühasibat sənədlərinin təhlükəsizliyinə nəzarət etmək, arxivə təhvil verilməsi üçün müəyyən edilmiş qaydada icrasını təmin etmək.
2.1.19. Mühasibat uçotu məlumatlarının məlumat bazasının formalaşdırılması, aparılması və saxlanması üzrə işlərin qrupunun əməkdaşları tərəfindən yerinə yetirilməsinə nəzarəti həyata keçirmək.
2.1.20. Fəaliyyətinin maksimum səmərəliliyini təmin etmək üçün şöbədəki həmkarları ilə qarşılıqlı əlaqəni saxlamaq.
2.1.21. Tabeliyində olanlara yüksək səmərəli iş üçün şərait yaratmaq.
2.1.22. Korporativ təlim sistemində peşəkar səviyyənizi daim təkmilləşdirin.
2.1.23. Şöbə müdirinə maliyyə məsələləri üzrə məsləhət vermək (qrupun işi istiqamətində).
2.1.24. Qrupun işi ilə bağlı şöbə müdirinə arayış və hesabat materiallarının yüksək keyfiyyətlə hazırlanmasını və vaxtında verilməsini təmin etmək.
2.1.25. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).
3. Hüquqlar
3.1. Qrup rəhbərinin hüququ var:
3.1.1. Qrupun işi üzrə əsaslandırılmış qərarlar qəbul etmək - baş mühasibin əmrinə uyğun olaraq verilmiş səlahiyyətlər daxilində.
3.1.2. Qrupun işçilərinə maliyyə işləri ilə bağlı tapşırıq və göstərişlər vermək, onların vaxtında, tam və keyfiyyətli icrasını tələb etmək.
3.1.3. Maliyyə məsələləri üzrə sərəncamların (sərəncamların) layihələrinin hazırlanmasında iştirak etmək.
3.1.4. Qrupun işi haqqında rəsmi (işgüzar) sənədləri imzalayın.
3.1.5. Qrupun işinin və maliyyə şöbəsinin fəaliyyətinin yaxşılaşdırılmasına yönəlmiş təkliflərlə şöbə müdiri ilə əlaqə saxlayın.
3.1.6. Onun işinə, habelə qrupun işinə aid məsələlərə baxılan protokol tədbirlərində iştirak etmək.
3.1.7. Qrupun işçilərindən etibarlı məlumatların, o cümlədən sənədləşdirilmiş məlumatların vaxtında, tam və keyfiyyətli təmin edilməsini tələb edin.
3.1.8. Qanunvericiliklə və müəssisənin yerli aktları ilə müəyyən edilmiş qaydada maraqlı şəxslərə (orqanlara) qrupun işinin vəziyyəti haqqında məlumatların, o cümlədən sənədləşdirilmiş məlumatların verilməsini təmin etmək.
3.1.9. Qrupun işçiləri tərəfindən qanunvericilikdə və müəssisənin yerli aktlarında nəzərdə tutulmuş həvəsləndirmə və tənbeh tədbirlərinin tətbiqi ilə bağlı tələbləri və tələbləri lazımınca (düzgün) yerinə yetirmələri ilə bağlı təkliflərini şöbə müdirinə təqdim etmək. maliyyə işinin qaydaları.
3.1.10. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).
4. Vəzifə üzrə əlaqələr
4.1. Qrup rəhbəri təşkilati və informasiya qarşılıqlı fəaliyyətini həyata keçirir:
4.1.1. Şöbə müdiri ilə - şöbənin işi haqqında.
4.1.2. Maliyyə idarəsinin şöbələrinin (qruplarının) rəhbərləri ilə - müvafiq qruplarla qarşılıqlı əlaqə məsələləri üzrə.
4.1.3. Digər müəssisələrin, təşkilatların və idarələrin maliyyə idarələrinin (digər oxşar strukturlarının) vəzifəli şəxsləri (bölmələri) ilə - müəssisə və üçüncü tərəf müəssisələri (təşkilatları, idarələri) üçün qarşılıqlı maraq doğuran məsələlər üzrə.
4.2. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).
5. Məsuliyyət
5.1. Komanda rəhbəri aşağıdakılara cavabdehdir:
5.1.1. Maliyyə işinə dair rəhbər sənədlərin müddəalarının pozulması.
5.1.2. Direktorun əmrlərinə, baş mühasibin əmrlərinə, maliyyə şöbəsi rəhbərinin qərarlarına əməl edilməməsi.
5.1.3. Müəssisənin kommersiya sirri təşkil edən məlumatların açıqlanması.
5.1.4. Verilmiş səlahiyyətlərdən sui-istifadə, habelə onlardan şəxsi məqsədlər üçün istifadə.
5.1.5. ... (digər - xüsusi olaraq göstərin).


2022
mamipizza.ru - Banklar. Əmanətlər və əmanətlər. Pul köçürmələri. Kreditlər və vergilər. pul və dövlət