Ostatni rok Nie stało się to, co najlepsze dla Rosjan w historii, ponieważ kryzys osiągnęł swój przypuszczony szczyt, a władze musiały szukać najbardziej optymalnych sposobów rozwiązania tego problemu, a większość chorób kryzysowych została ranna przez przedstawicieli sektora budżetowego - wojskowy Personel, lekarze. Jednak B. nowoczesność Sytuacja zaczęła stopniowo odzyskać, więc dane dotyczące W 2017 roku. , Zainteresowany wieloma. Zawód serwisana jest dziś uważany za niezwykle prestiżowy, dlatego liczba osób zatrudnionych w tej dziedzinie jest stale rosnąca, a są niezwykle zainteresowane kwestią poprawy stanu materialnego tej kategorii obywateli. Co mówią w rządzie?
Przede wszystkim warto powiedzieć, że poziom przychodów żołnierza dzisiaj zależy od niektórych czynników, do których obejmuje:
- wielkość wynagrodzenia, która jest bezpośrednio zależna od tytułu (sierżant, porucznik, ogólny), a także stanowiska danej osoby;
- nagrody - Płatności motywacyjne, które są napisane przez pracowników do doskonałej pracy (średnio, wielkość płatności premii wynosi 25%);
- w odniesieniu do małych składek w wysokości 10-40%, które są świadczone wraz z żołnierzami szczególnie niebezpiecznymi warunkami pracy, a także na zasługi w pracy i otrzymane dla nich nagrody.
Omawianie kwestii tego, co będzie z pensją wojskowej jutro, należy powiedzieć, że dziś zarabiają około 50 000 rubli, dlatego taki poziom dochodu nawet w nowoczesnym czasie kryzysowym jest uważany za dość wysoki, zwłaszcza biorąc pod uwagę lub lekarzy. Ponadto, poziom wynagrodzenia jest uważany za średnią, ponieważ nadal warto dodawać wydatki i składki, które znacznie zwiększają ten wskaźnik i dokonać zawodu wojskowego jeszcze bardziej atrakcyjnego dla współczesnych młodych ludzi.
Cała nadzieja na indeksowanie ...
Biorąc pod uwagę raczej skomplikowaną sytuację finansową i gospodarczą w kraju, władze ubiegłego roku musiały anulować indeksowanie roczne, ponieważ deficyt budżetowy Było tak namacalne, a inflacja jest tak duża, że \u200b\u200bzapewnia wzrost wynagrodzenia wojskowego w odniesieniu do współczynnika indeksowania, członkowie rządu nie działały. Fakt ten stał się pewien problem, ponieważ gdyby przedstawiciele innych sfer budżetowych życia w państwie mogą liczyć na wzrost dochodu lokalny budżetWynagrodzenia służby są finansowane wyłącznie przez budżet państwa.
Jednak indeksacja wynagrodzeń personelu wojskowego w 2017 r. Będzie w Rosji, a jego rozmiar zachwyci, ponieważ władze postanowiły utrzymać go w pełnej zgodności z inflacją, której rozmiar nie będzie zbyt wysoki w przyszłości. Władze nie planowały trwale porzucić swoje zobowiązania społeczne, więc trwający kryzys na pewno nie stanowił problemu z podniesieniem dochodu wojskowego. Wiadomo, że inflacja w przyszłym roku będzie stosunkowo niska (5%), a współczynnik indeksujący będzie około 5,5%, co pozwoli na pokrycie kosztów produktów spożywczych. Nazywa się taką indeksowaniem nie będzie istotne, ale sugeruje już, że nadal nastąpi wzrost personelu wojskowego.
Czy nastąpi dodatkowy wzrost dochodu?
Szczerze mówiąc, nie jest konieczne rozmowy o dodatkowym wzroście dochodów obywateli, ponieważ kraj przeżywa obecnie głębokie kryzys finansowy i "wolne" finanse w państwie Pag do zwiększenia płac. W 2012 r. Prezydent podpisał dekret na stopionym wzroście w stosunku do przychodów pracowników państwowych, który przewiduje indeksowanie roczne, a przed kryzysem wszystko wydarzyło się stosunkowo normalnie, ale po zaczęciu gospodarki zaczęła doświadczyć pewnych trudności, wszystko się zmieniło. Prezydent nie odmawia swoich zobowiązań społecznych, ale deficyt doprowadził do faktu, że wzrost wynagrodzenia płacowego w 2017 r. Zostanie przeprowadzona tylko przez indeksowanie. Koniec dekretów prezydenckich jest zaplanowany na koniec XVIIII roku, ponieważ w tym czasie wynagrodzenie pracowników państwowych powinny wzrosnąć o półtora roku, ale tylko praktyka pokaże, wymogi tych wymogów, a nie zatem, Wystarczy obserwować sytuację rozwijającej się.
O czym rozmawiają cięcia?
W tym kraju jest dziś optymalizacja sektora budżetowego działalności, więc informacje dotyczące redukcji wojska w 2017 r. Będzie zainteresowani wieloma. Jednakże, służalni z tej okazji nie warto się martwić, ponieważ armia dziś gra bardzo ważny W życiu państwa i Rosji wspiera wizerunek mocy wojskowej, więc nikt nie odrzuci personelu wojskowego w takiej sytuacji. Istnieją informacje, jeśli przewidziane są zwolnienie, wpłyną na przedstawicieli przywództwa organizacji wojskowych, których obowiązki zostaną przekazane między pozostałymi pracownikami, ale nawet jeśli to zdarzenie zostało przeprowadzone, wtedy ponad 5-10% armia na pewno nie zmniejszać. Ponadto władze planują poprawę warunków pracy usług pracy w ramach umowy, oferując im wysokie wynagrodzenia i wygodne warunki pracy, dzięki czemu liczba wojska w 2017 r. Może nawet wzrasta, co oznacza, że \u200b\u200bnie ma powodu, by się martwić.
Jakie wnioski można wykonać?
Mówiąc o zwiększeniu wynagrodzenia wojskowego w Rosji, najnowsze wiadomości o których dziś martwi się o wiele, warto szczególnie podkreślać fakt, że władze stale się zajmują. Oprócz rocznego wzrostu ich dochodów, reprezentują również wiernych żywności i obsługę mieszkaniową oraz liczbę dodatkowe korzyścito sprawia, że \u200b\u200bich życie jest znacznie łatwiejsze. I nikt nie jest zaskoczony, ponieważ Rosja jest władzą wojskową, dlatego musi zwrócić uwagę na zwrócenie uwagi na spełnienie swoich istotnych zobowiązań dla personelu wojskowego.
Zachodnie sankcje, które zostały wprowadzone kilka lat temu, znacznie trudne do zmaterializowania armii rosyjskiej, ponieważ zakupiono wcześniejsze towary dla armii firmy zagraniczne, A dziś producenci krajowi muszą produkować je niezależnie. Początkowo ten fakt spowodował panikę wśród obywateli Federacji Rosyjskiej, ale potem stało się jasne, że towary produkcji krajowej różnią się nie mniej niż jakość niż produkty importowaneI kosztują tańsze, więc może być dobrym stanie dla stopniowego ożywienia gospodarczego, a przy okazji stawka wojskowa za 2017 r. Zostanie zwiększona precyzyjnie ze względu na fakt, że władze pozwoli zaoszczędzić na zakupie towarów importowanych.
Ponadto władze planują zwiększyć płatności emerytalne. ServiceMen, choć zakup i zostaną przeprowadzone przez indeksowanie. Fakt ten potwierdza jedynie fakt, że członkowie rządu odnoszą się do treści monetarnej personelu wojskowego, co oznacza, że \u200b\u200bmożna je uznać za jedną z najbardziej wymaganych kategorii obywateli Federacji Rosyjskiej.
Kula obronna określa dobre samopoczucie i stabilność państwa. Jeden z najważniejsze punkty W pracy całego aparatu obronnego kraju, poziom finansowania i wynagrodzeń wszystkich pracowników zaangażowanych w ten obszar są uważane za.
W ostatnio (Od 2015 r.) Płace personelu wojskowego nie wzrosły i nie były indeksowane, że na tle ogólnego wzrostu cen był to powód znacznego zmniejszenia poziomu bezpieczeństwa branży obronnej i ich rodzin.
Znaczenie tej kwestii jest oczywiste, więc w 2017 r. Rząd zadeklarował kilka razy o gotowości do rozstrzygnięcia sytuacji. Minister Gospodarki powiedział, że w 2018 r. Przyjęto szereg środków w celu reformy sfery obronnej, z których jeden może być zwiększona wynagrodzenie dla personelu wojskowego.
Sądząc po najnowsze wiadomościOd 1 stycznia 2018 r. Nastąpi planowany wzrost wynagrodzeń dla osób bezpośrednio zaangażowanych w sprawy wojskowe. Oczekuje się, że oczekuje się, że takie kategorie pracowników będą równi:
- pracownicy rosyjskiej strażnika różnych poziomów (od zwykłych do przedstawicieli Agencji Sterującej);
- pracowników;
- cywilna personel sił powietrznych.
Ile zwiększy wynagrodzenia
Rachunek, który reguluje wszystkie kwestie związane z poprawą wsparcia materialnego personelu wojskowego, nie zostało jeszcze uwzględnione. Eksperci twierdzą, że ulepszenia w każdym przypadku wystąpi, ale z metodami ich wdrażania i do tej pory skali jasności.
Na ten moment Rozważane są dwa możliwe sposoby stabilizacji wynagrodzeń dla wojska:
- bezpośredni wzrost wynagrodzenia, niezwiązane z szybkościami inflacji;
- roczne indeksowanie płac.
Teraz wynagrodzenie jest tworzone w ten sposób:
- wynagrodzenie;
- różne promocje, składki, odszkodowanie i dopłaty (dla ryzyka, dla tajemnicy, dla wysokich kwalifikacji, dla osiągnięć itp.)
Jeśli wzrost jest dotknięty tylko wynagrodzeniem, reszta płatności zachęty nie zmieni się odsetekAle całkowita kwota wzrośnie. W przypadku bardziej znaczących zmian, zmiany mogą mieć wpływ i odsetki, na których naliczane są istniejące opłaty.
Wzrost rozmiaru
Jeśli chodzi o szczególną wielkość wzrostu płatności dla żołnierzy, istnieje kilka opcji. Właściwe osoby z Ministerstwa Gospodarki ujawniły następujące dane, które zostaną osiągnięte w 2018 r.:
- wynagrodzenie zwyczajne - co najmniej 20 tysięcy rubli;
- wynagrodzenie oficera wynosi co najmniej 45 tysięcy rubli.
W wielu źródłach i wiadomości wyraziły, że oczekiwany wzrost będzie 4%. Inne dowody sugerują, że najbardziej możliwa opcja podniesie wynagrodzenie za wojsko w tej samej kwoty, która jest przeznaczona dla osób zaangażowanych służba publiczna oraz w sferze budżetowej, a mianowicie 5,5%. Najbardziej pesymistyczne źródła twierdzą, że ogólny wzrost będzie formalny i nie przekroczy 3%.
Ale te liczby są zbyt powszechne, ponieważ strategia zwiększenia wynagrodzeń dla pracowników sił powietrznych oraz Ministerstwo Spraw Wewnętrznych Rosji od stycznia 2018 r. Ma na celu rozróżnienie i przewiduje takie czynniki:
- kwalifikacje I. czas całkowity Usługi (uszczelnienia serwisowe);
- lokalizacja regionu serwisowego (współczynnik wzrasta podczas pracy w rejonach zdalnych, dzielnicach o ciężkich warunkach pogodowych lub w gorących plamach).
Oznacza to, że podejście do tworzenia wynagrodzenia personelu wojskowego stanie się bardziej indywidualnie, a także z uwzględnieniem warunków i wyników świadczenia usług.
Trend zostanie uruchomiony w celu promowania długiej usługi w szeregach sił powietrznych i MIA. Wynagrodzenie będzie bezpośrednio zależeć od długości obsługi. W pierwszych latach dodatki i dodatkowe płatności nie będą wystarczające, ale co roku, z zastrzeżeniem wymaganego poziomu spełnienia swoich obowiązków, kwota wzrośnie, osiągając znacząco rozmiary.
Oprócz tego wszystkie powyższe, istnieje punkt widzenia, że \u200b\u200brząd będzie próbował rozszerzyć środki na pośredni wpływ na dobro wojska. Przyczynia się to do szeregu środków społecznych już zaakceptowanych i programów, takich jak:
- kredyty hipoteczne na preferencyjnych warunkach;
- ubezpieczenie zdrowotne i na życie;
- uzyskiwanie certyfikaty mieszkaniowe po osiągnięciu wieku emerytalnego;
- preferencyjna służba medyczna personelu wojskowego.
Być może ta lista zostanie przedłużona na 2018 r.
Kompletność realizacji
Czy nastąpi wzrost wynagrodzenia dla personelu wojskowego w 2018 r. I w jakich rozmiarach zależy przede wszystkim od finansowania fundusze państwowe. Poprzednia zmiana tej kwestii przewidzianej dla przydziału funduszy przeznaczonych do płatności w wysokości 48,7 mld rocznie. Kwota ta została ustalona na okres od 2017 r. Do 2019 r., Nie oznacza, że \u200b\u200bnie oznacza zmian ani wzrastających.
W tej chwili, aby wprowadzić projekt do życia, konieczne jest przydzielenie środków z innych funduszy budżetów federalnych, które są powierzone z obowiązkami wydatków.
Pytanie należy rozwiązać podczas zatwierdzenia budżetu na 2018 r., Kiedy zostaną sfinalizowane główne przepływy finansowania.
Pomimo niestabilnej sytuacji ekonomicznej, istnieją wstępny do tego problemu. Jest to prawdopodobnie oparte na fakcie, że na wiosnę 2018 r. Odbywa się kolejne wybory Prezydenta Rosji, a baza do głosowania jest standardowymi emerytami, urzędnikami służby cywilnej i żołnierzy. Dlatego istniejący rząd nie może pozwolić na utratę wspierania takiej ogromnej warstwy społecznej ludności.
Wideo W sprawie poprawy treści monetarnej wojska:
Z nowego, 2018 r. Rosyjscy żołnierzy oczekują znacznego wzrostu swoich wynagrodzeń. Od stycznia wojsko zacznie zarabiać 1,5 razy więcej, jeśli w porównaniu z poziomem zarobionych płyt od 2012 r. Przynajmniej tak obietnicy. Wskaźnik wynagrodzenia na poziom inflacyjny.
Zgodnie z oficjalnymi danymi, od 2018 r. Sprzedane roszczenia personelu wojskowego powinny wzrosnąć o 4% minimum, czyli ten sam odsetek, na którym zwiększy się wynagrodzenie pracowników państwowych. Rosyjskie wojskowe przedwcześnie raduje się z pozytywnymi wiadomościami, ponieważ ich wynagrodzenia nie są indeksowane przez cztery lata.
Rosgvardia i Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zaczną coraz więcej
Rząd rosyjski zgłoszone w swoich planach dotyczących indeksacji żołnierzy żołnierzy w 2018 roku. Mieszkaniec z Nowego Roku jest świadczona dla personelu Rosgvadia i Ministerstwo Spraw Wewnętrznych. Urzędnicy opracowali projekt, aby zwiększyć wynagrodzenie pracowników ubiegłego roku. Jednocześnie regulamin zostały dostosowane. Jednak projekt z przepisami był postrzegany w tym roku. Od 01.02.2018, dodatek monetarny Rosgvardia wzrośnie o 4%. Dokładna data podwyższenia dzisiejszych wynagrodzeń jest nieznana: Burmistrz nie wyłączył tych informacji.
W bieżącym roku rząd musiał wziąć pod uwagę projekt ustawy o wzroście wynagrodzeń rosyjskich żołnierzy. Gdy omówiono ten problem, omówiono ostateczną decyzję, urzędnicy GD koniecznie uwzględniają planowanie budżetowe na 2018 r., A także sytuację z gospodarką w młynie. Wszystkie czynniki zostaną uwzględnione przy zatwierdzaniu projektu prawa i ustanawiają dokładną ilość indeksacji. Wstępne dane uzyskane niedawno z oficjalnych źródeł wskazują, że indeksacja zostanie przeprowadzona o 4%.
Od stycznia zarobki oficerów mogą wahać się od 45 000 rubli
Według rosyjskiego burmistrza, od 2018 r. Wynagrodzenia personelu wojskowego Rosji zostaną dodane do wynagrodzenia. Minister Ekonomii powiedział: Miesięczne zarobki zwykłych będą co najmniej 20 000 rubli, a oficerowie - 45 000 rubli. Wynagrodzenie personelu wojskowego w 2018 r. Zależy od poziomu kwalifikacji, a także regionu, w którym znajduje się instytucja wojskowa. Region lokalizacji instytucji - ważny czynnik Określić pensję żołnierzy. W 2018 r. Naliczone opłaty zarobione będą od budżetu regionalnego. Eksperci twierdzą, że służby nie powinni liczyć na wysoką wynagrodzenie.
Rząd nadal uważa projekt ustawy o zobowiązaniach wydatków, które są wykonywane na koszt środków. budżet federalny. W ramach tego okresu 2017 - 2019. Istnieje ograniczona kwota na wypłatę treści monetarnych do żołnierzy - 448,7 mld rubli. Oznacza to, że jest mało prawdopodobne, aby rząd planował podnieść wynagrodzenia. Jednocześnie wojskowi i cywilowie pracują w Ministerstwie Obrony pod kątem rachunku.
- Specyficzność prawna
- Ważone podejście do biznesu
Dla wielu osób noszących epolet, pytanie będzie istotne zwiększenie treści monetarnych do żołnierzy. W ramach obecnego prawodawstwa zapewnia kilka podstaw do indeksowania. płatności społeczne.. Po pierwsze, szybkość inflacji musi przekroczyć próg ustalony przez państwo. Po drugie, budżet poziomu federalnego lub regionalnego powinno być niezbędnymi funduszami. Po trzecie, wzrost płatności przez wojsko jest możliwe w wyniku dodatkowych dopłat, które dbają o doświadczenie, kwalifikacje itp.
Specyficzność prawna
Wszelkie zmiany wielkości zadowolenia są napisane w budżecie i dokumenty wewnętrzne Ministerstwo Obrony.W połowie 2015 r. Budżet wojskowy został oficjalnie przyjęty do 2017 roku. Zgodnie z tym dokumentem państwo będzie stopniowo zwiększyć wydatki na sferę. bezpieczeństwo narodowe. Oznacza to, że wojsko czeka na wypłatę płatności ustanowionych przez prawo. Pierwsza indeksacja wystąpiła 1 października 2015 r., Jednocześnie, przy 5,5%.
Oceniając ten wskaźnik, eksperci zajmowali się opiniami. Z jednej strony indeksacja musi być związana z ogólnym poziomem inflacji na rok poprzedzający przeliczanie zadowolenia. Pod koniec ubiegłego roku liczba ta wynosiła 10,9%, co stanowi poniżej 5,5% indeksowania. W przyszłości 2016-2017 stopa inflacji może przekroczyć dwucyfrowy próg, więc dopłata nie obejmuje wzrostu kosztów wojska.
ale obowiązkowe płatności Wojsko przez długi czas był indeksowany na znacznie mniejszej ilości. Dlatego 5,5% można uznać za pewne zwycięstwo. Przyjęty budżet wojskowy przewiduje uprawnienia dla emerytów wojskowych. Od 1 października 2015 r. Nowy współczynnik w dół został oficjalnie weszł w życie w latach 2015-2017:
- do 1 października 2015 r. - 60,5%;
- od 1 października 2015 r. - 62,14%;
- od 1 stycznia 2016 r. - 64,12%.
Zatwierdzony budżet kraju przewiduje przydziały 3,2 bilionów rubli dla przemysłu wojskowego. Pomimo faktu, że niektórzy eksperci są bardzo sceptyczni możliwości indeksowania korzyści społecznych, wojsko może się nie martwić. Z jednej strony zjawiska kryzysowego w gospodarce powodują, że państwo zmieniają część wydatków budżetu. Z drugiej strony, podwyższony wzrost zawartości monetarnej służby, a także samą indeksowanie płatności społecznych dla pracowników sektora budżetowego, jest dedykowany oddzielny ciąg w budżecie.
Powrót do kategorii
Ważone podejście do biznesu
Początek 2016 zmusił stan do zmiany poziomu wsparcie finansowe Dla zwykłego wojska i obywateli zwolnionych w magazynie. W połowie 2015 r. Chodziło o znaczące inwestycje w rozwój nowych technologii wojskowych i obronnych, preferencyjne pożyczki na budowę mieszkalnictwa itp Dziś rząd jest zmuszony do zmiany ubiegłorocznych intencji. W celu zwiększenia gwarancji społecznych dla obrońców Ojczyzny, postanowiono wysłać zasobów do indeksowania emerytur i treści monetarnych.
Pewna redukcja została poddana badaniu części budżetu.
Podnoszenie przemysłu wojskowego dla nowego poziomu technologicznego jest naprawdę konieczne, jednak w 2016-2018 władze federalne postanowiły zmienić swoje podejście do tego problemu.
Jeśli wcześniejsze pieniądze zostały przydzielone Komitetowi, teraz kompleks wojskowy otrzyma punkt finansowy. Chodzi o podświetlenie pomoc państwa na podstawie konkurencji.
Rozwój badań udowodnią swoje użyteczność. W rezultacie możliwe będzie korzystanie z budżetu badawczego do bardziej efektywnego podlega sekrestrze. Państwo poświęci więcej wysiłków w celu zwiększenia dodatku pieniężnego dla personelu wojskowego. Na koniec marca 2016 r. Pytanie brzmi, czy zwiększyć satysfakcję monetarną wśród żołnierzy, możesz pewnie dać pozytywną odpowiedź.
Kwestia wynagrodzenia wojskowego, w 2018 r. Planuje się zmienić. Pozostaje pytanie, czy przeprasza dla personelu wojskowego zostanie podniesiony.
Kryteria tworzenia wynagrodzenia wojskowego
Perspektywa zatrudnienia do armii na podstawie umowy pozwala mieć stabilny wysoki dochód miesięcznie. Oczywiście, w początkowym etapie wynagrodzenie będzie minimalne, jednak z nabyciem doświadczenia i wynagrodzenia doświadczenia znacznie się rozwija. Obrachunek wynagrodzenia jest bezpośrednio zależny od kilku okoliczności, które obejmują:
- wynagrodzenie zależy od tytułu ServiceGemana, a także stanowisko odbywające się w szeregach armii;
- lokalizacja na terenie jednostki wojskowej;
- cechy oficjalnej pozycji w miejscu kondycjonowanym lub szereg wojsk związanych z tajemnicą dodaje się o 65% zgodności;
- prosperujący przejście egzaminów kwalifikacji (zdolność do zwiększenia do 30%);
- plakat w przypadku niebezpiecznych warunków serwisowych (zmniejszanie do 100%);
- premium do specjalnych zasług (100% wynagrodzenia);
- rozliczenia międzyokresowe w formie premii dla dobrych działań roboczych (około 25%);
- rozwój dodatków do niezwykle ciężkich warunków pracy (dotyczy regionów północnej części kraju);
- kompensacyjne koszty mieszkaniowe;
- jednorazowe dodatkowe opłaty za dopłatą do przygotowywania warunków życia w nowym miejscu.
Ważny! Ostatni przedmiot zapewnia kwotę w równowartości 100% skargi, również w kategorii członków rodziny ServiceMen: również 25% tej samej kwoty.
W każdym przypadku wynagrodzenie pracowników w strukturach mocy, przede wszystkim zależy od tytułu i warunków serwisowych.
W tej chwili wynagrodzenie żołnierzy
Strona materialna struktury wojskowej była ograniczona w grudniu ubiegłego roku. W tym momencie publiczna administracja Przyjęła prawo, która anulowała indeksowanie płac dla wojska, co znacząco wpłynęło na ich sytuację materialną. Zewnętrzne czynniki ekonomiczne przyczyniają się do tego, ponieważ istnieje znaczny wzrost inflacji i cen.
Okoliczności te umożliwiły dewaluację pracy struktur mocy do 48%, co jest prawie połowa wynagrodzenia. Odmoczenie oznaczone w prawie 2016 r. Jest przedłużone do stycznia 2018 r. Może to negatywnie wpłynąć na moralne ustawienie pracowników i prowadzić do niezadowolenia ze swojej strony.
W związku z obecną sytuacją pytanie powstaje w odniesieniu do zwrotu stosowania indeksowania personelu wojskowego. Zbyt intensywne wskaźniki, nie zostanie to odnotowane, jednak istnieje szansa na rozwiązanie problemu na rzecz pracowników. Planowany jest jednak możliwy wzrost wynagrodzenia wojskowego w 2018 r., Jednak dokładne liczby nie zostaną jeszcze wezwane. Jedyna prognoza B. ta sprawa Jest zdolnością do wzrostu poziomu inflacją.
Jaka jest w przypadku wynagrodzenia pracowników cywilnych
Okoliczności państwa cywilnego struktur siły w dużej mierze odpowiadają stanowi pracowników organów ścigania. Nawet przed anulowaniem indeksacji pozycja strony materialnej nie różniła się na wysokim poziomie.
Wyżej wymienione w 2016 r. Prawa towarzyszyła również informacjom dotyczącą tej kategorii pracowników. Nowy trzyletni budżet na 2017-2019 był świadkiem braku intencji rządowych, aby zwiększyć indeksację lub zwiększyć płace wojska, w tym w 2018 r.
Czy warto oczekiwać wzrostu treści monetarnej
Eksperci przewidują na 2018 r. W rozwiązywaniu kwestii wynagrodzenia wojskowego. Jest to wspierane przez kilka czynników, z których pierwsza oznacza możliwość amortyzacji wynagrodzeń do poziomu krytycznego. Drugi jest tworzeniem wysokiego wskaźnika niezadowolenia grupy społecznej, czynnik ten w przypadku pracowników w strukturach energetycznych nabywa niebezpieczne trendy. Takie przypadki zostały już odnotowane w historii, które podjęły służbę rządu państwa. Jednak nawet na podstawie tej okoliczności, odpowiedź na pytanie, czy wynagrodzenie zostanie podniesione w 2018 roku, niezawodnie nieznane.
W fakcie należy oczekiwać wzrostu, eksperci nie wątpią, ale jakie ograniczenia wpłyną na ten podnoszenie, nadal pozostaje otwarte. Według ekspertów w dziedzinie ekonomii, socjologii i nauki politycznej, konieczne jest uwzględnienie kwestii indeksacji anulowania. W przeciwnym przypadku ryzyko rządu pchającemu do oburzenia przez personel wojskowy i zagraża tym masowym niepokojom.
Struktury państwowe wzniosły już kwestię podnoszenia wynagrodzenia dla wojska na rok 2018. Rezultatem była przyjętą projekt ustawy, która przewiduje zwrot indeksacji i podnoszenia skarg pracowników. Ten rachunek wpływa również na pytania dotyczące wynagrodzenia funkcjonariuszy organów ścigania i pracowników federalnych. Uznano również możliwość refundowania indeksowania sędziów wynagrodzeń.
Na początku 2018 r., Na podstawie określonych punktów w rachunku, przewidziano wznowienie wynagrodzeń indeksowania wojska. W tym przypadku mechanizm i procent indeksacji, najwyraźniej podlegają zmianie. Jest niezawodnie wiadomo, że pozycja indeksowania będzie teraz bezpośrednio zależna od równowagi i zatwierdzenia budżetowego, a nie z procentu inflacji, jak poprzednio.
Ze względu na fakt, że niezadowolenie już zaczyna rosnąć, urzędnicy pozwalają sobie wyrażać zachęcanie prognoz w zakresie wzrostu poziomu płac w 2018 r. W tym samym czasie, dziś sytuacja pozostaje w tych samych granicach i część gospodarcza jest w większym rozpadzie.
Przewidywania dotyczące wynagrodzenia dla struktur energetycznych na rok 2018
W odniesieniu do oczekiwanego wzrostu opinii, niezależnych ekspertów i przedstawiciele rządu zostały również wyrażone. W tym przypadku zgodził się opinie, minimalna ilość wynagrodzenia powinna wynosić 50 tysięcy rubli. Dotyczy to tylko najbardziej wynagrodzenie, nie licząc innego planu dodatków i premii.
W okresie od 2017 do 2018 r. Rząd ma już na celu przydzielenie około 400 miliardów rubli do refundacji materialnych do pracy. Numer ten uwzględnia możliwość powstrzymania inflacji, nawet z taką księgową, nie może obejmować potrzeb największej armii. Departament Spraw Wojskowych podkreśla już uwagę rządu na zawieszenie indeksowania. W styczniu przyszłego roku zaplanowano unicestwienie indeksowania moratorium. Przywództwo państwa przewiduje powstrzymanie deprecjacji płac w 2018 r. Oczekuje się, że oczekuje się wzrostu o 5,5%. Dane opierają się na argumentach ekspertów rządowych. Takie środki są planowane, aby zapobiec wybuchom niezadowolenia.
Inna opcja jest możliwa od sytuacji, ponieważ odnotowała specjaliści. W przypadku wyglądu przydatność finansowa Wzmocnienie tego rodzaju środka zostanie natychmiast zastosowany. Zauważą jednak to zupełnie nieznaczny wzrost w 3-4% obecnej skargi, która jest obecnie zwana kompensacją. Pytanie brzmi więc, czy wynagrodzenie zostanie zwiększone w 2018 r., Pozostaje otwarte.
