Krótki opis FZ 255. Ustawa o tymczasowej niepełnosprawności, ciąży i porodzie - rosyjskiej gazecie. Przedmioty obowiązkowego ubezpieczenia społecznego w przypadku

Prawo federalne nr 255-FZ z dnia 29 grudnia 2006 r. Reguluje warunki i procedurę płatności za niepełnosprawność tymczasową ( arkusz szpitalny.), a także płatności na narodziny dziecka. Nowa edycja 255-FZ zatwierdzony 27 grudnia 2018 r. I weszła w życie 8 stycznia 2019 r.

Artykuł 14 ustawy opisuje procedurę obliczania uprawnień do tymczasowej niepełnosprawności, macierzyństwa i opieki nad dziećmi. Według statystyk 14 art. 255-FZ cieszy się największą popularnością, więc została opublikowana na końcu tego artykułu. Pełna wersja Prawo można pobrać poniżej.

Zapraszamy do zapoznania się z informacjami przeglądowymi dotyczącymi płatności, które reguluje prawo federalne nr 255-FZ, a mianowicie:

Korzyści macierzyńskie (płatności Decreh) + kalkulator;

Artykuł 14. Procedura obliczania tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych, dla ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

(Z późniejszymi zmianami. Prawo federalne od 24.07.2009 N 213-FZ)

1. Tymczasowe świadczenia dotyczące niepełnosprawności, ciąży i porodu, miesięczny dodatek do opieki nad opieką nad dziećmi obliczany jest na podstawie średniego zysków ubezpieczonych obliczonych w dwóch latach kalendarzowych poprzedzających początek tymczasowej niepełnosprawności, urlopu macierzyńskiego, urlopu opieki nad dziećmi, w tym Podczas pracy (usługi, inne działania) w innym ubezpieczonym (inni ubezpieczający). Środkowe zarobki podczas pracy (usługa, inne działania) w innym ubezpieczonym (innym ubezpieczonym) nie są brane pod uwagę w przypadkach, jeżeli zgodnie z częścią 2 art. 13 niniejszego prawa federalnego, wyznaczone są tymczasowe świadczenia dotyczące niepełnosprawności, ciąży i poród są wyznaczone Dla osoby ubezpieczonej we wszystkich miejscach pracy (obsługa, inne działania) oparte na średnich zarobkach podczas pracy (usługi, inne działania) na ubezpieczonych, przepisywaniu i płacących świadczeń. W przypadku, gdy w dwóch latach kalendarzowych, bezpośrednio poprzedzającym wystąpienie wskazanych przypadków ubezpieczeniowych, lub w jednym z tych lat, ubezpieczona osoba była na urlopie macierzyńskich i (lub) na urlopie macierzyńskim, odpowiednich latach kalendarzowych (rok kalendarzowy) Osoba ubezpieczona może zostać zastąpiona, aby obliczyć średnie zarobki z poprzednich lat kalendarzowych (rok kalendarzowy), pod warunkiem, że doprowadzi to do wzrostu ilości korzyści.

(Część 1 zmieniona przez prawo federalne z 08.12.2010 N 343-FZ)

1.1. W przypadku, gdy osoba ubezpieczona w okresach wymienionych w ust. 1 niniejszego artykułu, nie było zarobków, jak również, jakby Środkowe zarobkiobliczone w tych okresach obliczone dla pełnego miesiąca kalendarzowego poniżej minimalny rozmiar Płace ustalone przez prawo federalne w dniu ofensywy sprawa ubezpieczeniaŚrodkowe zarobki, oparte na tym, które uprawnienia do niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi jest równy minimalnej płacy, założonej przez prawo federalne w dniu ubezpieczonego. Jeśli ubezpieczona osoba w momencie wystąpienia Ubezpieczonego wydarzenia działa w warunkach niepełnego czasu pracy (tygodnia pracy w niepełnym wymiarze godzin, niekompletny dzień roboczy), średnie zarobki, na podstawie których korzyści są obliczane w tych przypadkach określony proporcjonalnie do czasu trwania czasu pracy ubezpieczonego. Jednocześnie we wszystkich przypadkach obliczone miesięczne zasiłek na opiekę nad dziećmi nie może być mniejszy niż minimalny rozmiar. miesięczna świadczenie Do opieki nad dzieckiem ustanowionym przez prawo federalne "na świadczenia państwowe obywateli z dziećmi".

(Część 1.1 wprowadzona przez prawo federalne z 08.12.2010 N 343-FZ)

2. W średniej zyskach, na podstawie których instrukcje dotyczące niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznego dodatku opieki nad dziećmi, wszystkie rodzaje płatności i inne nagrody są uwzględniane na rzecz osoby ubezpieczonej, której naliczane są wkłady ubezpieczeniowe. w funduszu. ubezpieczenie społeczne Federacja Rosyjska Zgodnie z prawem federalnym 24 lipca 2009 r. N212-FZ "w sprawie składek na ubezpieczenie Fundusz emerytalny Federacji Rosyjskiej Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Fundusz Federalny Obowiązkowy ubezpieczenie medyczne"(W okresie do 31 grudnia 2016 włącznie) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (od 1 stycznia 2017 r.).

(Część 2 zmieniona przez prawo federalne z 03.07.2016 N 250-FZ)

2.1. Ubezpieczone osoby określone w art. 2 art. 2 niniejszego ustawy o federalnej, średnie zarobki, na podstawie których uprawnienia do niepełnosprawności, ciąży i porodu, miesięczny dodatek na opiekę nad dziećmi, jest równa minimalnej ilości wynagrodzeń, ustanowionych przez federalny Prawo w dniu sprawy ubezpieczenia ofensywnego. Jednocześnie szacowany miesięczny zasiłek opieki nad dziećmi nie może być mniejszy niż minimalny rozmiar miesięcznego zasiłku opieki nad dziećmi ustanowioną przez prawo federalne "w sprawach państwowych dla obywateli z dziećmi".

(Część 2.1 jest wprowadzana przez prawo federalne z dnia 24.07.2009 N 213-FZ)

2.2. Dla osób ubezpieczonych, które pracowali na umowach pracy zawartych z organizacjami i indywidualni przedsiębiorcy.W przypadku których obniżona stawka składki ubezpieczeniowej była wykorzystywana do funduszu ubezpieczeń społecznych federacji Rosyjskiej w wysokości 0 procent, średnio zysków, na podstawie których tymczasowe świadczenia niepełnosprawne, ciąży i poród, miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi obejmuje wszystkie rodzaje płatności i inne wynagrodzenia na rzecz ubezpieczonego, które zostały uwzględnione w bazie danych do premii ubezpieczeń pomocy społecznej funduszu ubezpieczeniowego Federacji Rosyjskiej zgodnie z prawem federalnym 24 lipca 2009 r. N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych do emerytury Fundusz Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Federalny Obowiązkowy Fundusz Ubezpieczeń Zdrowotnych "(na okres do 31 grudnia 2016 włącznie) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (Począwszy od 1 stycznia 2017 r.) W odpowiednim roku kalendarzowym i nie przekraczają wartości granicznej bazy do składek na ubezpieczenie pomorstwowe do Funduszu Ubezpieczenie społeczne Federacji Rosyjskiej ustanowionej w tym roku kalendarzowym. Informacje na temat tych płatności i wynagrodzeń na korzyść ubezpieczonego w odpowiednim okresie jest wskazana w certyfikacie kwoty wyemitowanych przez ubezpieczonego zgodnie z ust. 3 części 2 art. 4.1 niniejszego prawa federalnego.

(Część 2.2 zmieniona przez ustawę federalną 07/03/2016 N 250-FZ)

3. Średni dzień zarobki do obliczania tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych określa się poprzez podzielenie ilości naliczonych zysków na okres określony w części 1 niniejszego artykułu, do 730.

(As breed by federal laws of 07/24/2009 N 213-Fz, od 08.12.2010 N 343-Fz, od 25.02.2011 N 21-зз)

3.1. Zysk średniego dnia do obliczenia świadczeń macierzyńskich, miesięczne świadczenia opieki nad dziećmi zależy od dzielenia ilości naliczonych zysków na okres określony w części 1 niniejszego artykułu, według liczby dni kalendarzowe W tym okresie, z wyjątkiem dni kalendarzowych spadających na następujące okresy:

1) okresy niepełnosprawności tymczasowej, urlopu macierzyńskiego, urlopu dziecięcego;

2) okres okresowy pracownika z pracy z pełnym lub częściowym zachowaniem wynagrodzenia zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej, jeżeli na zapisanym wynagrodzenie W tym okresie składki ubezpieczeniowe nie zostały obciążone Funduszem Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej zgodnie z prawem federalnym z dnia 24 lipca 2009 r. N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Fundusz Federalny dla obowiązkowego ubezpieczenia medycznego "(na okres do 31 grudnia 2016 r. Włączony) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (od 1 stycznia 2017 r.) .

(str. 2 zmienione przez prawo federalne z 03.07.2016 N 250-FZ)

(Część 3.1 zmieniona przez prawo federalne z dnia 25.02.2011 N 21-FZ (ED. 12/29/2012))

3.2. Środkowe zarobki, na podstawie których uwzględniane są tymczasowe korzyści niepełnosprawne, ciążę i poród i miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi są uwzględniane dla każdego roku kalendarzowego w kwocie nieprzekraczającej ustalonej zgodnie z prawem federalnym 24 lipca 2009 r. N 212-FZ " Wkłady ubezpieczeniowe do Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Federalny Fundusz Federalny Ubezpieczenie Meczne "(na okres do 31 grudnia 2016 r. Włączony) i (lub) zgodnie z prawodawstwem rosyjskiego Federacja na temat podatków i opłat (począwszy od 1 stycznia 2017 r.) W odniesieniu do odpowiedniego roku kalendarzowego wartości granicznej bazy do rozmieszczania składek ubezpieczeniowych do funduszu ubezpieczeń społecznych funduszu Federacji Rosyjskiej. W przypadku, gdy powołanie i wypłata tymczasowych świadczeń na rzecz niepełnosprawności, dla ciąży i porodu, są przeprowadzane przez władze terytorialne ubezpieczyciela w miejscu rejestracji kilku ubezpieczających zgodnie z częściami 2 i 4 art. 13 niniejszego federalnego prawa , Średnie zyski, na podstawie których obliczane są te podręczniki, jest brane pod uwagę dla każdego roku kalendarzowego w ilości nieprzekraczającej określonej wartości granicznej, przy obliczaniu świadczeń danych dla każdego z tych ubezpieczycieli.

(Część 3.2 zmieniona przez prawo federalne 07/03/2016 N 250-FZ)

Uwaga.
Przy określaniu średniej dzień zarobki Aby obliczyć korzyści, liczba dni kalendarzowych okresu rozliczeniowego jest określona z uwzględnieniem cech roku przestępstwa i może wynosić 730, 731 lub 732 dni kalendarzowych (informacje FSS Federacji Rosyjskiej).

3.3. Zysk średniego dnia do obliczenia świadczeń macierzyńskich, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi, określone zgodnie z częścią 3.1 niniejszego artykułu, nie może przekroczyć wartości określonej przez podział o 730 kwot wartości graniczne Podstawy dla naliczania składek ubezpieczeniowych do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej ustanowionej zgodnie z prawem federalnym 24 lipca 2009 r. N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacja Rosyjska, Fundusz Federalny dla obowiązkowego ubezpieczenia medycznego "(na okres do 31 grudnia 2016 włącznie) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (od 1 stycznia 2017 r.) Dwa lata kalendarzowe poprzedzające rok urlopu macierzyńskiego, wakacje opieki nad dziećmi.

(Część 3.3 zmieniona przez prawo federalne w wysokości 07/03/2016 N 250-FZ)

4. Wielkość dziennego zasiłku dla niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu jest obliczana przez pomnożenie średnie zyski w ciągu dnia ubezpieczonego na kwotę świadczenia określonej jako procent średnich zysków zgodnie z art. 7 i 11 tego Prawo federalne.

5. Ilość zasiłku dla niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu jest określona przez pomnożenie wielkości dnia dla liczby dni kalendarzowych na okres niepełnosprawności tymczasowej, urlopu macierzyńskiego.

5.1. Miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi jest obliczany ze średnich zarobków ubezpieczonego, który jest określony przez pomnożenie średnich zarobków dziennych, określonych zgodnie z częściami 3.1 i 3.2 niniejszego artykułu, do 30.4.

(Część 5.1 została wprowadzona przez ustawę federalną z dnia 24.07.2009 N 213-Fz, podobnie jak zmienione przepisy federalne od 08.12.2010 N 343-Fz, od 25.02.2011 N 21-зз)

5.2. Wielkość miesięcznej korzyści opieki dla dziecka jest określana przez pomnożenie średnich zarobków ubezpieczonego do kwoty świadczenia określonej jako procent średnich zysków zgodnie z art. 11.2 niniejszego Prawa Federalnego. Przy opiece nad dzieckiem, podczas niekompletnego miesiąca kalendarzowego, miesięczny zasiłek opieki nad dziećmi jest wypłacana proporcjonalnie do liczby dni kalendarzowych (w tym święta niepracującego) w ciągu miesiąca, który jest przeprowadzany na okres opieki.

(Część 5.2 jest wprowadzana przez prawo federalne w wysokości 07.07.2009 N 213-FZ)

7. Cechy procedury obliczania uprawnień do niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi, w tym niektóre kategorie. Osoby ubezpieczeni są określane przez rząd Federacji Rosyjskiej.

W tym artykule, z kwarantanną, protezytami do świadectwa medycznego i zamglenie w organizacjach sanatorium-kurortów bezpośrednio po opieka medyczna W warunkach stacjonarnych jest wypłacana w następującej kwoty:

1) Ubezpieczony posiadający doświadczenie ubezpieczeniowe z 8 lat lub więcej, - 100 procent średnich zarobków;

2) osoba ubezpieczona posiadająca doświadczenie ubezpieczenia od 5 do 8 lat - 80 procent średnich zarobków;

3) Ubezpieczona twarz posiadająca doświadczenie ubezpieczeniowe do 5 lat, - 60 procent średnich zarobków.

2. Szablon dla niepełnosprawności, gdy niepełnosprawność z powodu choroby lub urazu jest wypłacana dla osób ubezpieczonych w wysokości 60 procent średnich zarobków w przypadku choroby lub urazu, które miały miejsce w ciągu 30 dni kalendarzowych po zakończeniu pracy nad zatrudnieniem Umowa, serwis lub inne działania, w których wzywają ubezpieczenie społeczne w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i z powodu macierzyństwa.

3. Płaca się tymczasowa odpowiedź na rzecz niepełnosprawności dla potrzeby przeprowadzenia opieki nad chorym dzieckiem:

1) W leczeniu dziecka w warunkach ambulatoryjnych - dla pierwszych 10 dni kalendarzowych w ilości określonej w zależności od czasu trwania doświadczenie ubezpieczeniowe. ubezpieczona osoba zgodnie z częścią 1 niniejszego artykułu, w ciągu następnych dni w wysokości 50 procent średnich zarobków;

2) w leczeniu dziecka w warunkach stacjonarnych - w kwotę określonej w zależności od czasu trwania ubezpieczonego personelu ubezpieczonego zgodnie z częścią 1 niniejszego artykułu.

4. Tymczasowy zasiłek na rzecz niepełnosprawności dla potrzeby opieki nad chorym członkiem rodziny z jego leczeniem w nadmuchiwstwie, z wyjątkiem przypadków opieki nad chorym dzieckiem, jest wypłacana w wysokości określonej w zależności od czasu trwania ubezpieczenia Doświadczenie ubezpieczeniowe osoby zgodnie z częścią 1 niniejszego artykułu.

6. Ubezpieczony, który ma doświadczenie ubezpieczeniowe z mniej niż sześciu miesięcy, tymczasowe zasiłek na rzecz niepełnosprawności jest wypłacany w kwocie nieprzekraczającej pełnego miesiąca kalendarzowego minimalnej wynagrodzenia ustalonego przez prawo federalne, oraz w obszarach i lokalizacjach, w których zainstalowany sposób Zastosowano współczynniki dzielnicy do wynagrodzenia, w ilości nieprzekraczającej płacy minimalnej na podstawie tych współczynników.

7. W przypadku tymczasowej niepełnosprawności, która występuje do okresu bezczynności i trwa w okresie bezczynności, dodatek na niepełnosprawność tymczasową nad okresem bezczynności jest wypłacana w tej samej ilości, w której wynagrodzenie jest zapisywane w tym czasie, ale nie Wyższa niż ilość tymczasowego zasiłku na rzecz niepełnosprawności, która jest ubezpieczona, twarz otrzymałaby ogólne zasady.

Praktyka sądowa zgodnie z art. 7 FZ z dnia 29 grudnia 2006 r. Nr 255-FZ

Decyzja 28 sierpnia 2019 r. W przypadku numeru A51-12163 / 2019

Sąd Arbitrażowy Primorsky Krai (jak Primorsky Krai)

Dni od daty wypowiedzenia określonej pracy lub działalności lub w okresie od daty zawarcia umowy o pracę do dnia jego anulowania. Jednocześnie, część 2 art. 7 art. 7 ustawy nr 235-фз Dodatek na niepełnosprawność tymczasową, gdy niepełnosprawność z powodu choroby lub obrażeń jest wypłacana dla osób ubezpieczonych w wysokości 60 procent średnich zarobków w przypadku choroba lub ...

Rozdzielczość 28 sierpnia 2019 r. W przypadku numeru A55-24885 / 2018

Sąd arbitrażowy dzielnicy Volga (oprogramowanie FAS)

1 art. 9 ustawy nr 255-FZ stanowi, że tymczasowe zasiłek na rzecz niepełnosprawności nie jest również wyznaczony do okresu bezczynności, z wyjątkiem przypadków przewidzianych w pkt 7 art. 7 ustawy nr 255-FZ. Na mocy części 7 art. 7 ustawy nr 255-Fz w przypadku niepełnosprawności tymczasowej, która miała miejsce do okresu bezczynności i kontynuowanie w okresie bezczynności, ...

Decyzja 28 sierpnia 2019 r. W przypadku liczby A82-12237/2019

Decyzja 28 sierpnia 2019 r. W przypadku liczby A32-53150 / 2018

Sąd Arbitrażowy Terytorium Krasnodaru (jako terytorium Krasnodar)

Zapłacił osobom odpowiedzialnym w wysokości 39 750 rubli., Które jest zgodne z fundamentem, naruszenie roszczeń 1 art. 20.1 roszczeń federalnych 125-FZ, część 1 art. 7 PP.11 art. 1 art. Prawo federalne 212-FZ. Społeczeństwo nie jest zgodne z konkluzjami Fundacji określonych w powyższych decyzjach w zakresie nie przyjmowania wydatków ...

Decyzja 27 sierpnia 2019 r. W przypadku numeru A82-10886 / 2019

Sąd arbitrażowy regionu Yaroslavl (region AU Yaroslavl)

187, 197, 101, 103, 123,97; za. PreobRazhensky, d. 1; ul. Duży Kazan, Domy nr 15, 1a, 4, 46; ul. Boulevard, dom M »15, 5, 6, 7; ul. Wprowadzony. Domy nr 10, 11; ul. Hawana, domy liczba 6, 14; ul. Krzyż, domy nr 29, 31, 33, 40, 66, 95, 101, 122, 128; ul. Lomonosov, domy nr 8, 11, ...

Decyzja 26 sierpnia 2019 r. W przypadku liczby A82-9857 / 2019

Sąd arbitrażowy regionu Yaroslavl (region AU Yaroslavl)

Istnieją pewne postanowienia prawodawstwa Federacji Rosyjskiej "(zwane dalej ustawą federalną N 255-FZ) w sprawie organizacji zarządzających są powierzone obowiązkiem uzyskania licencji. Zgodnie z częścią 1 art. 7 prawa federalnego Nr 255-FZ osoby prawne, indywidualni przedsiębiorcy prowadzący działania zarządzania przedsiębiorstwami domy mieszkalnesą wymagane, aby uzyskać licencję na realizację go do 01.05.2015. Po...

Decyzja 26 sierpnia 2019 r. W przypadku numeru A82-9618 / 2019

Sąd arbitrażowy regionu Yaroslavl (region AU Yaroslavl)

Indywidualne przepisy aktów prawnych Federacji Rosyjskiej "(zwane dalej ustawą federalną N 255-FZ) obowiązek uzyskania licencji jest przypisany do organizacji zarządzających. Zgodnie z częścią 1 art. 7 prawa federalnego, N 255-FZ podmioty prawne, indywidualni przedsiębiorcy zajmujący się działaniami przedsiębiorczości w zakresie zarządzania domami wielokrotnymi, są zobowiązane do uzyskania licencji na jego wdrożenie do 01.05.2015. Po ...

7 federalnego prawa N 255-FZ podmiotów prawnych, indywidualni przedsiębiorcy, którzy przeprowadzają działalność przedsiębiorczości w zakresie zarządzania budynkami mieszkalnymi, muszą uzyskać licencję na jego wdrożenie do 01.05.2015. Po...

Decyzja 19 sierpnia 2019 r. W przypadku numeru A82-9405 / 2019

Sąd arbitrażowy regionu Yaroslavl (region AU Yaroslavl)

1. Ubezpieczony wyznacza korzyści dla niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznego zasiłku opieki nad dziećmi na 10 dni kalendarzowych od daty obiegu ubezpieczonego do uzyskania go potrzebne dokumenty. Płatność świadczeń prowadzona jest przez ubezpieczonego w najbliższym dniu po przydzieleniu dnia ustalonego na płaceni

2. Korpus terytorialny ubezpieczyciela w przypadkach przewidzianych przez części 3 i 4 tego prawa federalnego powołuje i płaci za tymczasowe świadczenia niepełnosprawne, dla ciąży i porodu, miesięcznego zasiłku opieki nad dziećmi na 10 dni kalendarzowych od daty przyjęcia do autorytetu terytorialnego ubezpieczyciela odpowiedni wniosek i niezbędne dokumenty.

2.1. W przypadku braku ubezpieczonego osoby w dniu odwołania się do tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych, dla ciąży i porodu, miesięcznej korzyści opieki świadectwowej (certyfikaty) o kwotę zysków wymaganych do przypisania tych świadczeń zgodnie z częściami 5 i 6 art. 13 Z tego federalnego federacyjnego prawa odpowiednie do podręcznika jest powoływany na podstawie ubezpieczonego i ubezpieczonego (autorytet terytorialny ubezpieczyciela) informacji i dokumentów. Po przedłożeniu ubezpieczonego tego certyfikatu (certyfikaty) o kwotę zarobków, przeliczanie wyznaczonej korzyści przez cały ostatni czas, ale nie więcej niż trzy lata poprzedzającego dzień prezentacji referencyjnej (certyfikaty) o ilości zarobkach.

3. Wyznaczony, ale nie otrzymany przez ubezpieczony na czas na czas pracy tymczasowej, dla ciąży i porodu, miesięczny zasiłek opieki nad dziećmi jest wypłacany przez cały ostatni czas, ale nie więcej niż trzy lata poprzedzające odwołanie. Instrukcja, nie odebrana przez osobę ubezpieczoną lub częściowo ze względu na winy ubezpieczyciela lub terytorialnego organu ubezpieczyciela, jest wypłacana za cały ostatni czas bez ograniczania dowolnego terminu.

4. Ilości uprawnień do niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznego zasiłku opieki nad dziećmi, która jest przytłoczona przez ubezpieczoną osobę, nie może być naliczany z tym, z wyjątkiem przypadków błędu liczenia i odbiorcy (złożenie dokumentów) Oczywiście nieprawidłowe informacje, w tym certyfikaty (certyfikaty) o ilości zarobków, z których obliczane są te podręczniki, ukrywanie danych wpływających na otrzymanie korzyści i jego wielkości, inne przypadki). Holding przeprowadza się w wysokości nie więcej niż 20 procent kwoty z powodu ubezpieczonego z każdą późniejszą wypłatą świadczeń lub jego płace. Dzięki rozwiązaniu wypłaty świadczeń lub płac, pozostałe opłaty długu w sądzie.

5. Naliczone ilości świadczeń niepełnosprawnych tymczasowych, ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi nie otrzymane w związku ze śmiercią osoby ubezpieczonej są wypłacane w sposób ustalony przez prawo cywilne Federacji Rosyjskiej.

Prawo federalne określa warunki, wielkość i procedurę zapewniającym tymczasowe świadczenia niepełnosprawne, dla ciąży i porodu, które mają być obowiązkowym ubezpieczeniem społecznym.

Wcześniej, zgodnie z klauzulą \u200b\u200b30 rozporządzenia, zatwierdzony przez dekret Prezydium CPSC z 12.11.84 ± 21-6, kwota korzyści określono w zależności od czasu trwania ciągłego zatrudnienia. Zgodnie z prawem, kwota świadczeń zależy od czasu trwania doświadczenia ubezpieczeniowego, które obejmuje okresy pracy na temat umowy o pracę, państwową służbę cywilną lub komunalną, a także okresami innych działań, w których obywatel podlegał Obowiązkowe ubezpieczenie społeczne w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i w związku z macierzyńskim. Ilość tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych wynosi: 100% średnich zarobków dla osób posiadających doświadczenia ubezpieczeniowe z 8 lat lub więcej; 80% - dla osób z doświadczeniem ubezpieczeniowym od 5 do 8 lat i 60%, jeśli doświadczenie ubezpieczenia jest mniejsze niż 5 lat. Korzyści ciążowe są wypłacane dla ubezpieczonej kobiety w wysokości 100% średnich zarobków, jeśli ma doświadczenie ubezpieczenia ponad 6 miesięcy, w przeciwnym razie rozmiar korzyści nie powinien przekraczać 1 płacy minimalnej.

Ustanawia się, że ustala się prawo federalne na budżet funduszu ubezpieczeniowego federacji rosyjskiej dla następnego roku obrotowego największy rozmiar Świadczenia dotyczące osób niepełnosprawnych, a także korzyści z macierzyńskim.

Tymczasowy zasiłek na rzecz niepełnosprawności jest przypisany w przypadkach:

1) niepełnosprawność z powodu choroby lub urazu, w tym w związku ze sztucznym działaniem ciąży ciąży lub wdrażaniem nawożenia pozaustrojowego;

2) potrzeba opieki nad chorym członkiem rodziny;

3) kwarantanna ubezpieczonego, a także kwarantanna dziecka w wieku poniżej 7 lat, uczestnicząc w przedszkolu instytucja edukacyjnalub inny członek rodziny, uznany w określony sposób niezdolny;

4) Protetyka w ramach świadectwa medycznego w stacjonarnej specjalistycznej instytucji;

5) Fundacja w wyznaczonym sposobie instytucji sanatorium-Resort zlokalizowany na terytorium Federacji Rosyjskiej bezpośrednio po leczeniu szpitalnym.

Jednocześnie tymczasowy dodatek na rzecz niepełnosprawności z powodu choroby lub urazu jest wypłacany przez cały okres niepełnosprawności przed dniem niepełnosprawności lub ustanowienia niepełnosprawności z ograniczeniem zdolności aktywność pracy. Wyłączone korzyści dla niepełnosprawności tymczasowej wypłaciły nie więcej niż cztery miesiące z rzędu lub pięć miesięcy w roku kalendarzowym, z wyjątkiem przypadku gruźlicy. W przypadku, gdy tymczasowa niepełnosprawność nastąpiła w wyniku celowej przyczyn przez Trybunał szkodliwy dla jego próby zdrowia lub samobójczych, lub ze względu na osobę celową przestępczością, w mianowaniu odmówienia niepełnosprawności niepełnosprawności. Jeśli wystąpiła tymczasowa niepełnosprawność z powodu choroby lub urazu, wówczas wypłaty świadczeń dla pierwszych dwóch dni niepełnosprawności tymczasowej odbywa się kosztem funduszy pracodawcy, a począwszy od trzeciego dnia kosztem funduszu ubezpieczeń społecznych. W innych przypadkach płatność świadczeń jest prowadzona na koszt funduszu.

Okres odwołania do wypłaty świadczeń dla niepełnosprawności tymczasowej, świadczenia macierzyńskie wynosi sześć miesięcy od daty przywrócenia zdolności roboczej lub końca urlopu macierzyńskiego i porodu. Pracodawca mianuje korzyści dla niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu w ciągu 10 dni kalendarzowych od daty obchodzenia się z daną osobą do uzyskania go z niezbędnymi dokumentami i płaci korzyści w najbliższym dniu po dniu ustalonym dla płacenia płac.

Prawo federalne wchodzi w życie 1 stycznia 2007 r. I ma zastosowanie do zdarzeń ubezpieczonych, które przyszły po jego wejściu w życie.

Rozdział 1. Ogólny

Artykuł 1.3.

Ryzyko ubezpieczeniowe i ubezpieczone przypadki

Artykuł 2.1. Ubezpieczony

Artykuł 2.2. Ubezpieczający

Zapewnienie korzyści ciążowych i poród

Artykuł 11.2. Miesięczna korzyść opieki nad dziećmi

Rozdział 5. Procedura wchodzenia w życie tego prawa federalnego

Powrót

W przypadku, gdy ubezpieczona osoba w okresach wymienionych w ust. 1 niniejszego artykułu nie było zarobków, a także, jakby średnie zarobki obliczały w tych okresach, przy obliczaniu pełnego miesiąca kalendarzowego poniżej wynagrodzenia minimalnego ustalonego przez prawo federalne Dzień wystąpienia Ubezpieczonego wydarzenia, średnie zarobki, na podstawie których instrukcje dotyczące niepełnosprawności tymczasowej, dla ciąży i porodu, miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi jest równy minimalnej płacy, ustalonej przez prawo federalne w dniu ubezpieczonego wydarzenia . Jeśli ubezpieczona osoba w momencie wystąpienia Ubezpieczonego wydarzenia działa w warunkach niepełnego czasu pracy (tygodnia pracy w niepełnym wymiarze godzin, niekompletny dzień roboczy), średnie zarobki, na podstawie których korzyści są obliczane w tych przypadkach określony proporcjonalnie do czasu trwania czasu pracy ubezpieczonego. Jednocześnie we wszystkich przypadkach obliczone miesięczne zasiłek na opiekę nad dziećmi nie może być mniejszy niż minimalny wielkość miesięcznej korzyści opieki nad dziećmi ustanowioną przez prawo federalne "w sprawie wytycznych państwowych dla obywateli posiadających".

2. Średnie zyski, na podstawie których obliczane są tymczasowe świadczenia dotyczące niepełnosprawności, dla ciąży i porodu, miesięcznego zasiłku opieki nad dziećmi, wszystkie rodzaje płatności i inne wynagrodzenia są uwzględnione na rzecz ubezpieczonego, który zostali naliczani do składek ubezpieczeniowych do Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej. Zgodnie z prawem federalnym z dnia 24 lipca 2009 r. N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych do Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Fundacji Rosyjskiej, Funduszu Federalnego Obowiązkowe ubezpieczenie medyczne "(na okres do 31 grudnia 2016 włącznie) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (od 1 stycznia 2017 r.).

2.2. Dla osób ubezpieczonych, które pracowały na umowach dotyczących pracy zawartych z organizacjami i indywidualnymi przedsiębiorcami, dla których stawka premii obniżonej ubezpieczenia była wykorzystywana do funduszu ubezpieczeń społecznych Federacji Rosyjskiej w wysokości 0 procent, średnio zyskami, w oparciu o tymczasowe świadczenia niepełnosprawne, Ciąża i poród, miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi, wszystkie rodzaje płatności i inne wynagrodzenie na rzecz ubezpieczonego, który włączony do bazy danych na bazę składek ubezpieczeniowych do funduszu ubezpieczeń społecznych Federacji Rosyjskiej zgodnie z prawem federalnym 24 lipca , 2009 N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych w Funduszu Pensionowi Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Federalny Fundusz obowiązkowych Ubezpieczeń Medycznych" (na okres do 31 grudnia 2016 r., Włącznie) i ( lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej dotyczącej podatków i opłat (od 1 stycznia 2017) W odpowiednim roku kalendarzowym i nie przekraczają wartości granicznej bazy do rozmieszczania składek ubezpieczeniowych do funduszu ubezpieczeń społecznych Federacji Rosyjskiej ustanowionej w tym roku kalendarzowym. Informacje na temat tych płatności i wynagrodzeń na korzyść ubezpieczonego w odpowiednim okresie jest wskazana w certyfikacie kwoty wyemitowanych przez ubezpieczonego zgodnie z ust. 3 części 2 art. 4.1 niniejszego prawa federalnego.

3.1. Zysk średniego dnia do obliczania świadczeń macierzyńskich, miesięczne świadczenia opieki nad dziećmi zależy od dzielenia ilości naliczonych zysków na okres określony w ust. 1 niniejszego artykułu, przez liczbę dni kalendarzowych w tym okresie, z wyjątkiem dni kalendarzowych po Następujące okresy:

1) okresy niepełnosprawności tymczasowej, urlopu macierzyńskiego, urlopu dziecięcego;

2) okres okresowy pracownika współpracy z pełnym lub częściowym zachowaniem wynagrodzenia zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej, jeżeli kontynuowane wynagrodzenie na ten okres nie były naładowane składki ubezpieczeniowe do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej zgodnie z prawo federalne 24 lipca 2009 r. N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych do Funduszu Pensjonatu Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Federalnego Funduszu Ubezpieczeń Medycznych" (na okres do 31 grudnia 2016 r., włącznie) i (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (od 1 stycznia 2017 r.).

3.2. Środkowe zarobki oparte na których zasiłki na niepełnosprawność tymczasową, macierzyństwo i poród i miesięczny zasiłek na opiekę nad dziećmi są brane pod uwagę dla każdego roku kalendarzowego w kwocie nieprzekraczającej N212-FZ 24 lipca 2009 r. W sprawie składek ubezpieczeniowych do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Fundusz Federalny obowiązkowego ubezpieczenia medycznego "(przez okres do 31 grudnia 2016 włącznie) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (Począwszy od 1 stycznia 2017 r.) W przypadku odpowiedniego roku kalendarzowego wartości granicznej bazy do rozmieszczenia składek ubezpieczeniowych do funduszu ubezpieczeń społecznych Federacji Rosyjskiej. W przypadku, gdy powołanie i wypłata tymczasowych świadczeń na rzecz niepełnosprawności, dla ciąży i porodu, są przeprowadzane przez władze terytorialne ubezpieczyciela w miejscu rejestracji kilku ubezpieczających zgodnie z częściami 2 i 4 art. 13 niniejszego federalnego prawa , Średnie zyski, na podstawie których obliczane są te podręczniki, jest brane pod uwagę dla każdego roku kalendarzowego w ilości nieprzekraczającej określonej wartości granicznej, przy obliczaniu świadczeń danych dla każdego z tych ubezpieczycieli.

Zarobki średniego dnia do obliczenia świadczeń macierzyńskich, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi, określone zgodnie z częścią 3.1 niniejszego artykułu, nie może przekroczyć wartości określonej przez podział przez 730 kwot granic bazy dla memoriałowych składek ubezpieczeniowych do rosyjskiego Federacje Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ustanowionych zgodnie z prawem federalnym 24 lipca 2009 r. N 212-FZ "w sprawie składek ubezpieczeniowych do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej, Fundusz Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej, Fundusz Federalny W przypadku obowiązkowego ubezpieczenia medycznego "(W okresie 31 grudnia 2016 włącznie) oraz (lub) zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie podatków i opłat (od 1 stycznia 2017 r.) W przypadku dwóch lat kalendarzowych poprzedzających wakacje handlowe na urlopie macierzyńskim, urlop opieki nad dziećmi.

6. Stracić siłę.

7. Cechy procedury obliczania tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych, ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi, w tym dla niektórych kategorii ubezpieczonych, są określane przez rząd Federacji Rosyjskiej.

Prawo federalne z dnia 29.12.2006 N 255-FZ (wyd. Od 03/03/2018) w sprawie obowiązkowych ubezpieczeń społecznych w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i z powodu macierzyństwa

FEDERACJA ROSYJSKA

Prawo federalne

Na obowiązkowym ubezpieczeniu społecznym

W przypadku niepełnosprawności tymczasowej

I ze względu na macierzyństwo

Stan Duma

Rada Federacji

Rozdział 1. Ogólny

Artykuł 1. Z zastrzeżeniem regulacji tego prawa federalnego

Artykuł 1.1. Prawodawstwo Federacji Rosyjskiej w sprawie obowiązkowych ubezpieczeń społecznych w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i z powodu macierzyństwa

Artykuł 1.2. Podstawowe koncepcje stosowane w tym prawu federalnym

Artykuł 1.3. Ryzyko ubezpieczeniowe i ubezpieczone przypadki

Artykuł 1.4. Rodzaje przepisów ubezpieczeniowych

Artykuł 2. Osoby podlegające obowiązkowym ubezpieczeniu społecznym w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i z powodu macierzyństwa

Artykuł 2.1. Ubezpieczony

Artykuł 2.2. Ubezpieczający

Artykuł 2.3. Rejestracja i wyrejestrowanie ubezpieczycieli

Artykuł 3. Zapewnienie finansowe wydatków na wypłatę ubezpieczenia

Artykuł 4. Zapewnienie ubezpieczenia osób skazanych za pozbawienie pozbawienia wolności i przyciągnęły płatną pracę

Rozdział 1.1. Prawa i obowiązki przedmiotów obowiązkowych ubezpieczeń społecznych w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i z powodu macierzyństwa

Artykuł 4.1. Prawa i obowiązki ubezpieczycieli

Artykuł 4.2. Prawa i obowiązki ubezpieczyciela

Artykuł 4.3. Prawa i obowiązki osób ubezpieczonych

Rozdział 1.2. Cechy płatności składek ubezpieczeniowych

Artykuł 4.4. Regulacje prawne Relacje związane z zapłatą składek ubezpieczeniowych

Artykuł 4.5. Procedura dobrowolnego wejścia do stosunków prawnych dotyczących obowiązkowych ubezpieczeń społecznych w przypadku niepełnosprawności tymczasowej i z powodu macierzyństwa

Artykuł 4.6. Procedura wsparcia finansowego wydatków ubezpieczonych na wypłatę przepisów ubezpieczeniowych kosztem budżetu Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Federacji Rosyjskiej

Artykuł 4.7. Prowadzenie kontroli ubezpieczyciela poprawności kosztów płatności ubezpieczenia

Artykuł 4.8. Księgowość i księgowość ubezpieczenia

Rozdział 2. Zapewnienie tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych

Artykuł 5. Sprawy zapewniają świadczenia tymczasowe

Artykuł 6. Warunki i czas trwania niepełnosprawności tymczasowej świadczenia

Artykuł 7. Rozmiar świadczeń niepełnosprawnych tymczasowych

Artykuł 8. Podstawy zmniejszenia ilościowych świadczeń niepełnosprawnych

Artykuł 9. Okresy, dla których niewymagany jest tymczasowy dodatek niepełnosprawności. Podstawy odmowy wyznaczenia tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych

Rozdział 3. Zapewnienie korzyści ciążowych i poród

Artykuł 10. Czas trwania świadczeń płatniczych dla ciąży i porodu

Artykuł 11. Wielkość korzyści ciążowych i poród

Rozdział 3.1. Zapewnienie miesięcznego dodatku opieki nad dziećmi

Artykuł 11.1. Warunki i czas trwania miesięcznej korzyści opieki nad dziećmi

Artykuł 11.2.

Miesięczna korzyść opieki nad dziećmi

Rozdział 4. Powołanie, obliczenie i wypłata świadczeń dla niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

Artykuł 12. Czas leczenia świadczeń z niepełnosprawności tymczasowej, dla ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

Artykuł 13. Procedura powołania i wypłaty świadczeń do niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

Artykuł 14. Procedura obliczania tymczasowych świadczeń niepełnosprawnych, dla ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

Artykuł 15. Warunki mianowania i wypłaty świadczeń do niepełnosprawności tymczasowej, ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

Artykuł 15.1. Odpowiedzialność za dokładność informacji niezbędnych do powołania, obliczenia i wypłaty świadczeń do niepełnosprawności tymczasowej, dla ciąży i porodu, miesięcznych świadczeń opieki nad dziećmi

Artykuł 16. Procedura obliczania doświadczeń ubezpieczeniowych w celu określenia wielkości uprawnień do niepełnosprawności tymczasowej, dla ciąży i porodu

Rozdział 5. Procedura wchodzenia w życie tego prawa federalnego

Artykuł 17. Ochrona wcześniej nabytych praw przy określaniu ilości dodatku na niepełnosprawność tymczasową i czas trwania doświadczenia ubezpieczeniowego

Artykuł 18. Zastosowanie tego federalnego prawa do spraw ubezpieczeniowych, które przyszło do dnia i po dniu jego wejścia w życie

Artykuł 19. Wejście w życie tego prawa federalnego